AIS

Job Vacancy Chef de projet (PC/AD/Windows)

Niort (79)

AIS

Job position

Permanent
Contractor
As soon as possible
2 years
43k-53k €, 400-480 €
> 10 years experience
Hybrid
Niort, Nouvelle-Aquitaine
Published on 01/12/2025

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Recueillir les besoins de la Direction Métier en termes de création ou de modification d’entités ou de sites,

- Cadrer, accompagner, négocier et planifier les différentes phases de l’activité pour le maintien du planning,

- Coordonner les différentes actions à réaliser par les acteurs internes, de la DSI, des autres Directions comme la DRH et DIMG mais aussi auprès

d’acteurs externes comme ORANGE, VIDELIO, VINCI ou SPIE,

- Communiquer tout au long du projet et accompagner en tant qu’interlocuteur privilégié, les différentes parties prenantes : Managers et Référents

métiers, Directeur de filières « clientes » et surtout la/le Manager du site ou de l’entité concernée,

- Tout au long du projet, mettre à jour les livrables indispensables (Planner, Scénario de déploiement, Fiche Entité, Scénario de fermeture et REX), la

rigueur est un critère de suivi,

- Maintenir et faire évoluer les process en fonction des retours d’expérience de chaque projet,

- Fonctionner de manière fluide et transparente avec le collectif et rendre compte à la squad de l'avancement et des difficultés.

- Excellente maîtrise du français, à l’écrit comme à l’oral

- Très bon relationnel et sens de la communication

- Capacité à passer rapidement d’une tâche à l’autre tout en maintenant un haut niveau de qualité

- Esprit d’anticipation et gestion efficace des priorités, sans précipitation

- Aptitude à identifier et remonter les alertes de manière proactive

Vous serez amenés à vous déplacer sur site extérieur pour accompagner le Manager local et le Référent Métier Siège à des moments clés et plus

particulièrement au moment de l’ouverture d’un site. La fréquence sera au maximum de deux semaines par mois

- Scénario et suivi des déploiements ou fermeture avec outil Planner,

- Fiche Entités à jour,

- Retours d'Expérience alimenté par un questionnaire de satisfaction des responsables de site.

- Prise en charge, qualification, suivi et réponse aux demandes qui arrivent dans une boîte commune.

- Comptes-rendus de réunions à l'attention des autres membres du collectif.

Candidate profile

Recueillir les besoins de la Direction Métier en termes de création ou de modification d’entités ou de sites,

- Cadrer, accompagner, négocier et planifier les différentes phases de l’activité pour le maintien du planning,

- Coordonner les différentes actions à réaliser par les acteurs internes, de la DSI, des autres Directions comme la DRH et DIMG mais aussi auprès

d’acteurs externes comme ORANGE, VIDELIO, VINCI ou SPIE,

- Communiquer tout au long du projet et accompagner en tant qu’interlocuteur privilégié, les différentes parties prenantes : Managers et Référents

métiers, Directeur de filières « clientes » et surtout la/le Manager du site ou de l’entité concernée,

- Tout au long du projet, mettre à jour les livrables indispensables (Planner, Scénario de déploiement, Fiche Entité, Scénario de fermeture et REX), la

rigueur est un critère de suivi,

- Maintenir et faire évoluer les process en fonction des retours d’expérience de chaque projet,

- Fonctionner de manière fluide et transparente avec le collectif et rendre compte à la squad de l'avancement et des difficultés.

- Excellente maîtrise du français, à l’écrit comme à l’oral

- Très bon relationnel et sens de la communication

- Capacité à passer rapidement d’une tâche à l’autre tout en maintenant un haut niveau de qualité

- Esprit d’anticipation et gestion efficace des priorités, sans précipitation

- Aptitude à identifier et remonter les alertes de manière proactive

Vous serez amenés à vous déplacer sur site extérieur pour accompagner le Manager local et le Référent Métier Siège à des moments clés et plus

particulièrement au moment de l’ouverture d’un site. La fréquence sera au maximum de deux semaines par mois

- Scénario et suivi des déploiements ou fermeture avec outil Planner,

- Fiche Entités à jour,

- Retours d'Expérience alimenté par un questionnaire de satisfaction des responsables de site.

- Prise en charge, qualification, suivi et réponse aux demandes qui arrivent dans une boîte commune.

- Comptes-rendus de réunions à l'attention des autres membres du collectif.

Working environment

Recueillir les besoins de la Direction Métier en termes de création ou de modification d’entités ou de sites,

- Cadrer, accompagner, négocier et planifier les différentes phases de l’activité pour le maintien du planning,

- Coordonner les différentes actions à réaliser par les acteurs internes, de la DSI, des autres Directions comme la DRH et DIMG mais aussi auprès

d’acteurs externes comme ORANGE, VIDELIO, VINCI ou SPIE,

- Communiquer tout au long du projet et accompagner en tant qu’interlocuteur privilégié, les différentes parties prenantes : Managers et Référents

métiers, Directeur de filières « clientes » et surtout la/le Manager du site ou de l’entité concernée,

- Tout au long du projet, mettre à jour les livrables indispensables (Planner, Scénario de déploiement, Fiche Entité, Scénario de fermeture et REX), la

rigueur est un critère de suivi,

- Maintenir et faire évoluer les process en fonction des retours d’expérience de chaque projet,

- Fonctionner de manière fluide et transparente avec le collectif et rendre compte à la squad de l'avancement et des difficultés.

- Excellente maîtrise du français, à l’écrit comme à l’oral

- Très bon relationnel et sens de la communication

- Capacité à passer rapidement d’une tâche à l’autre tout en maintenant un haut niveau de qualité

- Esprit d’anticipation et gestion efficace des priorités, sans précipitation

- Aptitude à identifier et remonter les alertes de manière proactive

Vous serez amenés à vous déplacer sur site extérieur pour accompagner le Manager local et le Référent Métier Siège à des moments clés et plus

particulièrement au moment de l’ouverture d’un site. La fréquence sera au maximum de deux semaines par mois

- Scénario et suivi des déploiements ou fermeture avec outil Planner,

- Fiche Entités à jour,

- Retours d'Expérience alimenté par un questionnaire de satisfaction des responsables de site.

- Prise en charge, qualification, suivi et réponse aux demandes qui arrivent dans une boîte commune.

- Comptes-rendus de réunions à l'attention des autres membres du collectif.

Saint-Herblain, Pays de la Loire
100 - 249 employees
IT services
ESN et intégrateur conseil, AIS est un acteur informatique incontournable sur la région Ouest. Implantés sur l’agglomération nantaise depuis 1985, AIS propose des collaborateurs expérimentés et certifiés pour accompagner les grands comptes et les grandes entreprises dans la réussite de leurs projets informatiques. Spécialistes des métiers d’ingénierie informatique – conseil en organisation, AMOA/AMOE, infrastructure systèmes et réseaux, exploitation, infogérance, expertise technique, développement applicatif – AIS est également fournisseur de matériels (serveurs, stockage, réseaux) et de logiciels (systèmes, sécurité, collaboration, utilitaires). Le savoir-faire d’AIS est validé par les éditeurs et constructeurs majeurs du marché à travers des agréments sociétés et les certifications de ses collaborateurs. AIS est organisé en pôles métier pour répondre aux besoins de ses clients: • Infrastructure : Solution globale depuis l’étude, la conception et la vente de l'infrastructure jusqu'à la mise en production et le support. • Solutions Applicatives : Réalisation de développements sur mesure et Tierce Maintenance Applicative de vos applications. • Exploitation Informatique : Maintien en Condition Opérationnelle d’infrastructures informatiques en équipe dédiée ou mutualisée. • Ingénierie Informatique : Délégation de profils expérimentés et certifiés sur des missions d'ingénierie, de développement, d’AMOA et d’AMOE. AIS peut se prévaloir de plus de 300 certifications collaborateurs et d’agréments entreprise éditeurs et constructeurs parmi lesquels : - Microsoft GOLD & SILVER - Habilitations Microsoft DPS pour délivrer des services de consulting autour des solutions Windows Server, System Center, Hyper-V, Windows 7, Office 2010 et 365, Lync, Exchange et SharePoint - Microsoft Academic Education Reseller - Microsoft Cloud Essentials (Office 365 & Azure) - Microsoft SATV (SoftWare Assurance Training Voucher) - Citrix Solution Advisor Silver - VMware Entreprise Solution Provider - Novell & Suse Advanced Certified End-User computing & Datacenter - Symantec SMB Silver - Oracle Gold - IBM Advanced Business Partner Messaging & Collaboration - Veeam Pro Partner - HP Silver Serveurs avec compétences Stockage et Services - NetApp Silver - Dell Preferred Partner - IBM Warranty Service Provider - Cisco Select - Kemp Authorized Partner Plus d'infos sur: http://www.groupeais.fr/

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