Job position UX Designer - Accessibilité & Expérience Utilisateur (F/H)
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A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇
📑 CDI (36-40K€) OU Freelance OU Portage salarial - 🏠 2 jours de télétravail / semaine - 📍 Lyon - 🛠 Expérience de 2 ans minimum
Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! 🚀
Nous recherchons un.e UX Designer passionné.e par l’accessibilité et le design centré utilisateur, pour accompagner l’un de nos clients dans la conception d’interfaces accessibles et intuitives.
Votre mission : concevoir des parcours utilisateurs fluides, inclusifs et agréables.
Concrètement, vous allez :
- Plonger dans les besoins utilisateurs : créer des personae, améliorer les parcours, animer des ateliers avec les métiers et traduire tout cela en écrans utiles,
- Concevoir des maquettes accessibles et responsive sur Figma, en tenant compte des contraintes techniques (WordPress, Angular/Java, Salesforce…),
- Collaborer étroitement avec les Product Owners, Business Analysts et Développeurs, dans une logique agile (méthodo SCRUM),
- Garantir la conformité RGAA du design à la mise en ligne,
- Auditer et recommander des améliorations UX/UI, basées sur des données et non des intuitions,
- Participer aux phases de test et de recette, parce qu’un parcours parfait, ça se valide.
Candidate profile
Les compétences que nous recherchons 💡 :
- Vous avez une expérience confirmée en UX/UI Design et accessibilité web (RGAA).
- Vous maîtrisez Figma, les bases du design système et les contraintes des environnements WordPress / Angular / Java / Salesforce.
- Vous aimez écouter, comprendre et traduire des besoins métiers en solutions concrètes.
- Vous avez le sens du détail, de la méthode et de la synthèse.
- Vous savez fédérer autour d’une vision design et défendre vos choix avec pédagogie.
- Vous connaissez les principes de l’agilité et aimez les cycles courts où l’on voit les choses avancer.
Quelques outils que vous manipulerez au quotidien :
Figma – MySQL – PHP / JS / SCSS / XHTML – WordPress – Angular – Java – Salesforce – Outils d’audit d’accessibilité RGAA
📍 Situation géographique : Lyon (03)
🔔 Quelques infos importantes à retenir :
- Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire
- Possibilité de télétravail (2 jours / semaine)
- Type de contrat : CDI OU Freelance OU Portage salarial
Avantages à la clé :
- 15 jours de RTT (100% "salarié" & Rachat à 125%)
- Participation aux bénéfices
- Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)
- Plan Epargne Entreprise
- Prime de vacances
- Avance sur salaire
- Comité Social et Economique
Si vous êtes prêt.e à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! 🚀
Working environment
🚀 Bienvenue chez CELAD - L’ingénierie à visage humain
Depuis 1990, CELAD accompagne la transformation digitale des entreprises, en conjuguant innovation technologique et proximité humaine. D’abord ancrés dans le monde bancaire, nous sommes aujourd’hui une ESN de référence dans les Systèmes d’Information et l’Informatique Industrielle, forte de plus de 1750 collaborateurs passionnés et engagés.
👉 Nous collaborons avec plus de 250 clients, des PME dynamiques aux Grands Groupes ambitieux, dans des secteurs aussi variés que la banque, l’assurance, la mobilité, l’énergie ou encore l’industrie.
Notre mission ?
- Accompagner les entreprises dans leur transformation numérique,
- Le faire avec passion, engagement et respect,
- En mettant toujours l’humain au cœur du projet.
📍 Une présence forte en région : focus sur CELAD-Lyon
Basée au cœur d’une région en pleine dynamique tech, l’antenne lyonnaise propose des missions à forte valeur ajoutée dans toute l’Auvergne-Rhône-Alpes.
Nos consultants interviennent sur des projets variés, en autonomie ou en équipe, toujours avec un suivi de proximité.
- Nos clients ? Banque, assurance, transport, industrie, énergie…
- Nos méthodes ? Confiance, transparence, accompagnement personnalisé.
🤝 Pourquoi nous rejoindre ?
Parce qu’on ne cherche pas simplement des CV.
Parce qu’au-delà des projets, ce sont les relations humaines qui font notre force.
Chez CELAD, le management de proximité n’est pas une promesse, mais un engagement au quotidien : accompagnement individualisé, suivi régulier, perspectives d’évolution réelles… et surtout une équipe qui vous connaît et vous soutient.
🌟 Et si l’aventure Celadienne était la vôtre ?
Vous cherchez une entreprise où votre travail a de l’impact, où vous n’êtes jamais un numéro, où votre voix compte vraiment ? Chez CELAD, on prend soin des gens autant que des projets.
📩 Vous êtes ? Parlons-en !
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
1/ Vous postulez : chaque CV est lu (pas de filtre automatique chez nous !)
2/ Premier contact : un coup de fil rapide pour voir si on part sur de bonnes bases
3/ Premier entretien : on parle de vous, de vos compétences, de vos projets et on vous ouvre les coulisses de CELAD
4/ Rencontre Business Manager : on plonge dans le concret, la mission, l’équipe, les défis...
5/ Décision : si on se dit “go”, on vous fait une offre et on prépare ensemble votre arrivée
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