Job Vacancy Ingénieur(e) Robotique / Machine Learning HF
Biot (06)
CELAD
Job position Ingénieur(e) Robotique / Machine Learning HF
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Dans le cadre d’un projet client stratégique dans le domaine des semi-conducteurs et des plateformes embarquées pour la robotique, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Robotique / Machine Learning spécialisé(e) dans les architectures Vision-Language-Action (VLA) pour des systèmes robotiques temps réel.
Vous interviendrez sur le développement, l’intégration et l’optimisation de modèles de Machine Learning déployés sur des plateformes robotiques réelles, en lien étroit avec des contraintes fortes d’embarqué, de performance et de temps réel, typiques des architectures MPU/SoC.
Le poste s’inscrit dans un environnement R&D industrielle de haut niveau, à l’interface entre robotique, IA embarquée et hardware.
Rôle général :
- Concevoir, développer et évaluer des algorithmes Vision-Language-Action (VLA) adaptés à des systèmes robotiques embarqués temps réel
- Intégrer des modèles VLA sur des robots physiques, en garantissant robustesse et fiabilité
- Participer au déploiement end-to-end de pipelines ML sur des plateformes robotiques
- Optimiser et adapter les modèles ML pour des architectures embarquées (MPU)
- Développer des composants logiciels robustes assurant l’interaction entre modules ML et systèmes robotiques
- Tester, benchmarker et valider les solutions en simulation et sur robots réels
- Produire des exemples applicatifs détaillés basés sur les solutions logicielles développées
Candidate profile
Ingénieur(e) ou docteur(e) en robotique, IA, systèmes embarqués ou domaine équivalent
À l’aise dans des environnements R&D appliquée et projets industriels
Goût pour le terrain, les tests sur robot et la mise en production
Capacité à travailler en collaboration avec des équipes pluridisciplinaires (ML, software, hardware)
Working environment
Bienvenue chez CELAD - L’ingénierie à visage humain
Depuis 1990, CELAD accompagne la transformation digitale des entreprises, en conjuguant innovation technologique et proximité humaine. D’abord ancrés dans le monde bancaire, nous sommes aujourd’hui une ESN de référence dans les Systèmes d’Information et l’Informatique Industrielle, forte de plus de 1750 collaborateurs passionnés et engagés.
Nous collaborons avec plus de 250 clients, des PME dynamiques aux Grands Groupes ambitieux, dans des secteurs aussi variés que la banque, l’assurance, la mobilité, l’énergie ou encore l’industrie.
Notre mission ?
- Accompagner les entreprises dans leur transformation numérique,
- Le faire avec passion, engagement et respect,
- En mettant toujours l’humain au cœur du projet.
Une présence forte en région : focus sur CELAD Sophia-Antipolis
Depuis 2012, CELAD Sophia-Antipolis, qui compte près de 150 collaborateurs, intervient autour de 4 spécialisations dans la région des Alpes-Maritimes et de Monaco :
- La Radiofréquence et la Microélectronique
- Les technologies web (full stack, front, back)
- L’expertise support : Sysadmin, DevOps, CI-CD
- L’informatique industrielle et embarquée
Pourquoi nous rejoindre ?
Parce qu’on ne cherche pas simplement des CV.
Parce qu’au-delà des projets, ce sont les relations humaines qui font notre force.
Chez CELAD, le management de proximité n’est pas une promesse, mais un engagement au quotidien : accompagnement individualisé, suivi régulier, perspectives d’évolution réelles… et surtout une équipe qui vous connaît et vous soutient.
Avantages à la clé :
- 15 jours de RTT (100% "salarié" & Rachat à 125%)
- Participation aux bénéfices
- Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)
- Des titres restaurants d’une valeur de 11€ / jour travaillé
- Plan Epargne Entreprise
- Prime de vacances
- Avance sur salaire
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
1/ Vous postulez : chaque CV est lu (pas de filtre automatique chez nous !)
2/ Premier contact : un coup de fil rapide pour voir si on part sur de bonnes bases
3/ Premier entretien : on parle de vous, de vos compétences, de vos projets et on vous ouvre les coulisses de CELAD
4/ Rencontre Business Manager : on plonge dans le concret, la mission, l’équipe, les défis...
5/ Décision : si on se dit “go”, on vous fait une offre et on prépare ensemble votre arrivée
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