Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Responsable technique

- Coordonner les activités de développement SAP : Proposer des développements techniques, les réaliser ou les suivre, afin d'améliorer l'efficacité des processus fonctionnels SAP et des interfaces avec les autres systèmes et applications de l'entreprise, les responsables de pôles fonctionnels SAP et toutes les autres parties prenantes impliquées. Suivre les prestataires externes sur ABAP/FIORI : devis, délais, qualité, coût... Assurer la planification des développements Être garant de la bonne progression des développements : définition de la ligne directrice, des choix techniques et des méthodes à utiliser - Être référent sur le domaine technique SAP : Assurer l'interface avec le chef de projet fonctionnel dans les projets SAP : maintenance, suivi, mise en place de processus, expertise, proposition d'améliorations... Participer aux projets techniques SAP (Upgrade, migration etc..) Être le point de contact avec les équipes d'infrastructure et faire le lien avec les équipes fonctionnelles - Gérer le processus de mise en production : Piloter et valider les ordres de transport SAP et leur ordonnancement - Participer au choix de technologie et d’architecture des solutions envisagées : Participer à l’élaboration du design technique des solutions et du choix de technologies et d’architecture. Expertise technique et veille technologique (POC, POV…) - Être garant de la bonne progression des développements : Définition de la ligne directrice, des choix techniques et des méthodes à utiliser - Être Référent et garant du respect des normes et bonnes pratiques : Avoir un rôle d'expertise technico fonctionnelle de son périmètre/produit : En charge du support technique de niveau 3 Réalisation des tests unitaires Être garant de la bonne progression des développements : définition de la ligne directrice, des choix techniques et des méthodes à utiliser Analyser et corriger des anomalies (Run) Participer à l’élaboration du design technique des produits et du choix de technologies et d’architecture. Démarrage ASAP 2 jours de remote par semaine

Bienvenue chez Eviden, acteur clé du numérique de prochaine génération et leader mondial du cloud, du calcul avancé et de la sécurité ! Eviden opère dans tous les secteurs d'activité, et fait rayonner son expertise sur l'ensemble du continuum numérique. Nous rejoindre, c'est à la fois une opportunité exaltante de contribuer au futur de la tech et d'agir pour le bien commun, tout en bénéficiant d'un environnement équitable et inclusif, entouré d'experts de haut niveau ! Aujourd'hui, et pour les générations à venir, ouvrons le champ des possibles. Vous êtes curieux, inventif et audacieux ? Rejoignez la #TeamEviden ! Description de la mission : L'entité Trustway R&D d'Eviden/BDS/CyberSecurity/Security Products a pour mission de concevoir et réaliser des équipements cryptographiques pour les marchés civils et défense. L'entité Trustway R&D souhaite se renforcer son équipe « chiffreurs IP » par l'embauche d'un responsable technique/chef d'équipe. Le candidat doit posséder une culture « produits », notamment être garant de la satisfaction client. Ce poste nécessite idéalement des compétences techniques acquises lors de précédentes expériences de développeur afin de pouvoir appréhender le dialogue avec les différents intervenants techniques. Ce poste nécessite aussi une expérience de gestionnaire d'équipe (6 personnes). Les différentes missions : Être une interface pour les interlocuteurs suivants : * Les membres de son équipe (ingénieurs développement Linux embarqué); * Les chefs de projet afin de définir les délais et les charges de développement ; * Les responsables techniques des autres entités techniques ; * Le responsable de l'équipe de validation ; * Le responsable de la Business Unit pour la gestion de l'équipe ; * Les équipes support pour la prise en compte des problèmes clients ; * L'usine pour l'industrialisation des équipements ; * Les fournisseurs pour la définition des nouvelles plates-formes matérielles. Être responsable des missions suivantes : * Gérer l'organisation des travaux de R&D (logiciel C embarqué, logiciel, logiciel sous Linux, industrialisation...) ; * En collaboration avec les chefs de projet, gérer les plannings, l'avancement, la qualité des livrables, le reporting ; * Gérer une interface avec les équipes de validation ; * Gérer une interface avec les équipes support pour le suivi des sujets critiques ; * Gérer une interaction avec l'usine pour la fabrication des produits et les évolutions techniques. Profil personnel du candidat : Le candidat doit disposer des qualités personnelles suivantes : * Savoir gérer une équipe ; * Rigueur ; * Esprit d'équipe (plaisir à coopérer avec les autres) ; * Agilité (bonne adaptation à l'environnement et aux différents contextes) ; * Capacité à travailler en mode multi-projet ; Particularités du poste : Les fonctions concernées par ce poste nécessiteront une décision d'habilitation de sécurité de défense. De plus, les activités imposent une restriction « Spécial France ». Localisation : Le poste est basé sur le site R&D d'Atos aux Clayes sous-bois (78). #Eviden

- Coordonner les activités de développement SAP : Proposer des développements techniques, les réaliser ou les suivre, afin d'améliorer l'efficacité des processus fonctionnels SAP et des interfaces avec les autres systèmes et applications de l'entreprise, les responsables de pôles fonctionnels SAP et toutes les autres parties prenantes impliquées. Suivre les prestataires externes sur ABAP/FIORI : devis, délais, qualité, coût... Assurer la planification des développements Être garant de la bonne progression des développements : définition de la ligne directrice, des choix techniques et des méthodes à utiliser - Être référent sur le domaine technique SAP : Assurer l'interface avec le chef de projet fonctionnel dans les projets SAP : maintenance, suivi, mise en place de processus, expertise, proposition d'améliorations... Participer aux projets techniques SAP (Upgrade, migration etc..) Être le point de contact avec les équipes d'infrastructure et faire le lien avec les équipes fonctionnelles - Gérer le processus de mise en production : Piloter et valider les ordres de transport SAP et leur ordonnancement - Participer au choix de technologie et d’architecture des solutions envisagées : Participer à l’élaboration du design technique des solutions et du choix de technologies et d’architecture. Expertise technique et veille technologique (POC, POV…) - Être garant de la bonne progression des développements : Définition de la ligne directrice, des choix techniques et des méthodes à utiliser - Être Référent et garant du respect des normes et bonnes pratiques : Mettre en place les bonnes pratiques et vérifier les actions menées par son équipe et les prestataires Animer techniquement le cas échéant son équipe : gérer son staffing, encadrer les développeurs et les faire monter en compétence. Etre responsable du codage des développement spécifiques Animer et mettre en place des tests unitaires Développer des fonctionnalités spécifiques/User Stories - Avoir un rôle d'expertise technico fonctionnelle de son périmètre/produit : En charge du support technique de niveau 3 Réalisation des tests unitaires Être garant de la bonne progression des développements : définition de la ligne directrice, des choix techniques et des méthodes à utiliser Analyser et corriger des anomalies (Run) Participer à l’élaboration du design technique des produits et du choix de technologies et d’architecture.

Hanson Regan recherche actuellement un responsable technique (Java, Python) pour travailler avec une entreprise française de premier plan à Paris. En travaillant avec une équipe existante, vous utiliserez votre expérience de développement full stack pour développer des produits et services, effectuer des tests et participer à l'amélioration continue. En tant que responsable technique, vous serez en mesure de démontrer un fort niveau de technologies full stack en Java et python, et d'avoir également un bon niveau de connaissances autour des environnements Linux. Une expérience en conteneurisation (Docker) est fortement recommandée, ainsi qu'une connaissance des réseaux IP. Les candidats devront être sur place à Paris (Montrieul) 2 à 3 jours par semaine, le reste du temps en télétravail. Les indépendants doivent pouvoir travailler via leur propre entreprise française et disposer d'un numéro SIRET associé. Nous ne pouvons malheureusement pas accepter de solutions de portage pour cette mission. Pour plus d'informations sur cette mission, veuillez nous contacter avec un CV à jour aux coordonnées ci-dessous dans les meilleurs délaisHanson Regan recherche actuellement un responsable technique pour travailler avec une entreprise française de premier plan à Paris. En travaillant avec une équipe existante, vous utiliserez votre expérience de développement full stack pour développer des produits et services, effectuer des tests et participer à l'amélioration continue. En tant que responsable technique, vous serez en mesure de démontrer un fort niveau de technologies full stack en Java et python, et d'avoir également un bon niveau de connaissances autour des environnements Linux. Une expérience en conteneurisation (Docker) est fortement recommandée, ainsi qu'une connaissance des réseaux IP. Les candidats devront être sur place à Paris (Montrieul) 2 à 3 jours par semaine, le reste du temps en télétravail. Les indépendants doivent pouvoir travailler via leur propre entreprise française et disposer d'un numéro SIRET associé. Nous ne pouvons malheureusement pas accepter de solutions de portage pour cette mission. Pour plus d'informations sur cette mission, veuillez nous contacter avec un CV à jour aux coordonnées ci-dessous dans les meilleurs délais

Envie de prendre part aux projets d'envergure portés par mon client ? Mon client est une filiale d'un grand groupe, qui accompagne ses clients dans le choix et la mise en œuvre de solutions d'infrastructures en réseau ! Je suis Pauline Duverger, consultante chez FED IT, et je recherche un(e) Responsable technique déploiement infrastructure réseau dans le cadre d'un remplacement. Poste à pourvoir en CDI et basé à Feyzin. Au sein du département Grands projets, vous êtes rattaché(e) au bureau d'études et à son responsable, au sein d'une équipe de 20 personnes : - 15 collaborateurs dédiés à la partie études - 5 collaborateurs dédiés à la partie ingénierie réseaux et systèmes Vous accompagnez nos clients dans le développement des solutions réseaux IP et systèmes Voix-Données-Images, dans le domaine des transports. A ce titre, vous : - êtes l'interlocuteur(trice) dédié(e) pour élaborer et intégrer des systèmes proposés sur des solutions d'infrastructures IP et des systèmes de communication ou d'information multi-métiers - gérez la relation entre toutes les parties impliquées (client/entreprise et fournisseurs/entreprise) tant au niveau technique que fonctionnel - pilotez les études, définissez et validez les choix techniques - assurez la mise en service des solutions validées - occupez de la revue des documents, en partenariat avec les fournisseurs notamment - maitrisez le périmètre technique des prestations, et proposez au besoin des arbitrages selon les contraintes rencontrées - participez aux appels d'offres, à la négociation contractuelle - gérez du multi-projets, en collaboration avec ingénieurs, techniciens... Poste à pourvoir en CDI Statut cadre Rémunération selon le profil fixe entre 46000 et 50000K€ annuel brut + 15 % de variable 2 jours de télétravail possible par semaine Processus de recrutement : - un entretien avec Fed si l'on ne se connaît pas déjà - un entretien avec le Chef de département et la RH Un retour rapide pour une prise de poste au plus vite!

Contexte de la mission : Au sein du pôle logiciel de l'électronique véhicule de notre client, leader dans le secteur défense, nous recherchons un responsable projet technique de développement logiciel embarqué. Vos responsabilités : - La gestion de projet (planification, gestion des coûts, risques et avancements associés) en particulier les méthodes et les problématiques associées au monde logiciel ; - Le pilotage d'équipe de 5 ingénieurs (gestion, adéquation charge/capacité) ; - Le suivi et le respect des processus industriels (rédaction et maintien de plans de développement, gestion et pilotage de revues, assurance et contrôle qualité métier) ; - Le développement logiciel répond aux critères de qualités, de normes de codage et de technique de performance ; - L'intégration et la fourniture du logiciel complet, avec la documentation associée.

Sur notre site de Sophia Antipolis, les équipes engIT accompagnent des acteurs économiques privés et publics dans leurs grands projets de transformation digitale et innovation IT (ex : développement de systèmes embarqués pour les voitures connectées, développement de nouvelles applications de gestion des flux data, migration vers le cloud...). En rejoignant notre pôle d’expertise « Embedded SW » en tant que Lead QA engineer vous serez amené(e) à : Prendre en charge et assurer la qualité, la robustesse et la fiabilité des logiciels et des micrologiciels tout au long du processus de développement et de maintenance. Définir les process qualité pendant tout le cycle de vie du projet en collaboration avec les équipes techniques et les chefs de projets fonctionnels. Identifier/collecter les bonnes pratiques et proposer des plans d’actions d’amélioration.

Responsable technique SAP - SAP BTP - SAP CPI Next Ventures recherche pour l'un de ses clients à Paris, France, un Responsable Technique SAP. Le Responsable Technique SAP s'appuiera sur l'expertise SAP pour assurer une intégration transparente à travers de multiples interfaces d'entreprise et une couverture technique de toutes les améliorations SAP identifiées. La mission principale est de fournir le support et l'expertise pour la maintenance continue et les projets sur le système S4HANA. Le consultant idéal aura : Au moins 7 ans d'expérience dans les projets d'intégration SAP. Expérience de travail avec SAP Cloud Platform Integration (CPI) et BTP. Maîtrise de la programmation ABAP, y compris des outils de développement, des techniques et des meilleures pratiques pour améliorer les applications SAP. Expérience pratique des outils SAP Cloud Platform Integration (CPI), notamment SAP Cloud Integration Designer et Integration Flow Editor. Une expérience des services SAP Cloud Platform, de SAP Cloud Connector et de l'intégration SAP S/4HANA est préférable. Il s'agit d'un poste à temps plein Hybride : 2/3 jours par semaine sur site.

Nous recherchons une personne qui connait la technique afin d’animer la communauté technique mais sera orienté vers du pilotage (technique). Missions : Porte et Pilote les sujets techniques Participe aux instances techniques (SRE) Suivi migration (Ex : serveur/BDD) Suivi conduite du changement de techno Suivi évolution outillage Suivi des MEP majeur Suivi automatisation Garant des critères techniques pour le calcul ROI

Titre du poste : Responsable Technique de la Virtualisation Entreprise : Principale société de vente au détail française Type de contrat : Contrat initial de 12 mois (avec possibilité de prolongation) Lieu : Entièrement à distance Durée du projet : 3 ans À propos du Client : Notre client est une entreprise de vente au détail française de premier plan opérant dans le domaine numérique, dédiée à la fourniture de solutions de pointe pour améliorer l’expérience client. Dans le cadre de ses efforts continus de transformation numérique, l’entreprise entreprend un projet important de migration de son infrastructure informatique vers le cloud, en se concentrant sur l’utilisation des Machines Virtuelles Azure. Ce projet vise à rationaliser les opérations, à améliorer la scalabilité et à optimiser l’utilisation des ressources au sein de l’organisation. Aperçu du rôle : Nous recherchons un Responsable Technique de la Virtualisation compétent pour rejoindre notre équipe et diriger l’initiative de virtualisation pour notre client dans le secteur de la vente au détail. En tant que Responsable Technique de la Virtualisation, vous serez chargé de concevoir, mettre en œuvre et gérer l’infrastructure des Machines Virtuelles Azure, en assurant une intégration transparente avec les systèmes et les applications existants. Votre leadership et votre expertise technique seront essentiels pour garantir le succès de ce projet de transformation. Responsabilités principales : Diriger la conception et la mise en œuvre de l’infrastructure des Machines Virtuelles Azure pour moderniser l’environnement informatique de l’entreprise. Collaborer étroitement avec des équipes pluridisciplinaires pour recueillir les besoins et les traduire en solutions techniques. Développer et maintenir des normes de virtualisation, des bonnes pratiques et de la documentation. Concevoir des solutions robustes et évolutives pour améliorer les performances et la fiabilité. Mettre en place des mesures de sécurité et des normes de conformité pour protéger les données sensibles. Fournir conseils et mentorat aux membres juniors de l’équipe. Dépanner et résoudre rapidement les problèmes de virtualisation. Effectuer une planification de capacité et une optimisation des ressources pour soutenir les objectifs commerciaux. Rester informé des technologies émergentes et des tendances de l’industrie en matière de virtualisation et de cloud computing. Compétences et qualifications requises : Diplôme universitaire en informatique, technologie de l’information ou domaine connexe. Expérience avérée dans la conception, la mise en œuvre et la gestion de solutions de virtualisation, de préférence dans un environnement cloud. Solide expertise dans les Machines Virtuelles Azure et autres services Azure. Maîtrise des langages de script tels que PowerShell ou Python. Compréhension solide des technologies de virtualisation, des hyperviseurs et de la conteneurisation. Connaissance des concepts de réseau, y compris les VPN, les VLAN et le routage. Excellentes capacités de résolution de problèmes et souci du détail. Compétences efficaces en communication et en relations interpersonnelles, avec la capacité de collaborer avec des équipes diverses. Certifications pertinentes telles que Microsoft Certified: Azure Solutions Architect Expert ou VMware Certified Professional (VCP) sont un avantage.

Notre client cherche à renforcer ses équipes avec un(e) Responsable Technique expérimenté(e) Il/elle sera intégré(e) à la DSI basé à Paris. Nous recherchons quelqu'un qui peut créer des interfaces utilisateur modernes et performantes en utilisant les technologies de développement en React, SPFX et TypeScript - PowerShell et Azure : Etre à l'aise avec les scripts PowerShell et avoir une solide compréhension de l'écosystème Azure, - DevOps : La personne idéale sait comment automatiser les déploiements et optimiser les workflows DevOps - Gestion de projets et de ressources : Etre capable de piloter des projets, de collaborer avec des équipes internes et externes, et de gérer efficacement les ressources. Votre mission : -Management des équipes techniques -Encadrer et faire monter en compétence les équipes techniques, les accompagner dans les développements et garantir leur capacité à travailler efficacement sur les projets - Gestion de projet et choix des technologies En collaboration avec les équipes fonctionnelles et techniques, proposer des solutions, évaluer les besoins, choisir les technologies appropriées et assurer le bon fonctionnement des applications développées en interne sur le domaine Innovation et Collaboratif (INC) Veille technologique Porter une attention constante aux évolutions des outils collaboratifs, identifier de nouvelles opportunités et participer à l'élaboration de la roadmap d'évolution de la plateforme de collaboration digitale de l'entreprise Documentation technique Assurer la documentation complète des applications développées en interne pour faciliter la gestion du cycle de vie des applications

En tant que Responsable de l'Infrastructure Informatique et du Support Technique : - Leadership Stratégique : Coordonner l'équipe de support informatique et définir des orientations pour une assistance efficace. - Gestion Technique : Garantir le bon fonctionnement des services et systèmes SI, en supervisant les environnements on-premises et cloud. - Surveillance et Résolution : Veiller à la performance via une surveillance régulière et gérer proactivement les incidents et les demandes d'assistance. - Optimisation Continue : Créer des procédures et outils pour améliorer le support technique. - Contribution Stratégique : Participer activement à l'élaboration de la stratégie globale de support informatique.

administration sur WebSphere Application Server 8 • IBM WebSphere Application Server Administration 6.x, 7.x, 8.5, 9 Base et Network Deployment - autonome sur système IBM AIX, Linux - Windows. LibertyCore • Création d'une architecture d'environnements du développement à la production pour les serveurs web et serveurs d'applications IBM •Administration Serveurs Web IBM Http • Administration Serveurs Web Windows IIS • Installation des clients IBM WebSphere MQSeries V6.x & V7.x • Administration Work Load Management ( WLM WAS Server) • Analyse des performances sous IBM Tivoli Directory Server • Intégration et fonctionnement des applications Java/J2E sur IBM Was, IIS, PHP • Intégration et fonctionnement des applications Java/J2E sur JALIOS CMS • Résout les problèmes liés à l'application J2EE • Analytique expérience en services web • Planification des travaux via CONTROLM • Gestion des transferts de flux via CFT • Gestion des certificats SSL • Mise à jour des environnements avec Jenkins • Expérience globale en Support de Production

Date de démarrage : Immédiate (bien-entendu, on vous attend si vous avez un préavis) L’IT chez ARTEMYS NORMANDIE combine la technologie et l’humain ! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir-être et l’épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite. Alors, vous nous rejoignez ?! De belles missions vous attendent chez notre client au sein du Service Informatique sur des environnements riches et challengeants : - Assurer le support 100 à distance pour l’ensemble des agences de notre client (environ 120) - Le périmètre actuel est composé de 6000 utilisateurs (équipés de PC) - L’équipe compte 16 personnes pour 1500-1600 tickets crées par semaine - Typologie des demandes et incidents : - Environnement bureautique de l’utilisateur (Windows 10, Office 365.) - Flux EDI (échange de données informatisées qui transitent entre les transporteurs et les clients) - Support applicatif (TMS interne) - Beaucoup de gestion des terminaux mobiles (Smartphone, Scan transport etc ) - Supervision des équipements réseaux (Centreon) Vous êtes toujours là ? Top ! Voici ce qui vous attend : - Un premier échange pour faire connaissance - Un entretien RH - Un entretien technique avec votre futur manager - Une proposition salariale Sans oublier les petits plus - Carte SWILE (Tickets Restaurant et CE). - Télétravail, Mutuelle Groupe. - Prime vacances, Participation Groupe et Épargne Salariale. - Primes de cooptation et de certification. - Accompagnement RH, suivi managérial de proximité et suivi technique. - Possibilités d’évolution. - Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d’intégration, events sportifs, soirées gaming, places offertes aux matchs de Rugby et Handball... Alors, ça vous tente ? C’est parti ! Bienvenue dans l’aventure ARTEMYS NORMANDIE Artemys est une entreprise handi-accueillante attachée à la mixité et à la diversité des profils recrutés.

Traitement des demandes de On Boarding (45%) Effectuer le traitement et suivre les demandes d’arrivée dans l’outil de ticketing Service Now en respectant les SLA Gérer le circuit administratif des arrivées du personnel en relation avec les RH Planifier et suivre les rendez-vous pour les arrivées Créer les comptes O365 et gérer les demandes d’habilitations dans le strict respect des consignes Groupe (licences) Enrôler, envoyer et suivre le matériel PC, smartphones et tablettes (intune) Effectuer l'installation des applications métiers sur les différents équipements du collaborateur Mandater Orange dans le cadre des besoins de lignes mobiles Contrôler la conformité MFA des comptes utilisateur Contrôler la conformité du matériel via les outils Intune et Carbon Black Traitement des demandes de Off Boarding (35%) Effectuer le traitement et suivre les demandes de départ dans l’outil de ticketing Service Now en respectant les SLA Gérer le circuit administratif des départs du personnel Désactiver les comptes O365 et les habilitations (licences) Décommissionner le matériel et mettre à jour l’Asset et Intune Désactiver les lignes mobiles et mettre à jour l’Asset Contrôler Formation (20%) Participer à la rédaction des modes opératoires pour les collaborateurs et la documentation Former et accompagner les collaborateurs à l’utilisation du matériel et des outils collaboratifs Formaliser à l’écrit la dotation du matériel

Dans le cadre d'une mission de longue durée pour notre client du secteur bancaire situé en région parisienne à la Défense (dans le 92), nous recherchons un un technicien Support niveau 2. (H / F) avec les caractéristiques suivantes L’objet de la mission : Intervention dans l’équipe support niveau 2 . Cette équipe est le point d’entrée des tickets(incident ou assistance) provenant à la fois des équipes métiers mais aussi des différentes équipes gérant la production de notre Système d’Information. Fonctions principales · Gestion de la météo des applications · Production des statistiques mensuelles du secteur · Gestion des réunions de production le métier · Gestion des situations de crise et incidents majeurs · Gestion du ticketing · Suivi de l’ensemble des tickets du secteur pour s’assurer de la résolution dans les délais attendus. · Constitution d’une base de connaissance sur la résolution d’incident · Prise en charge des correctifs liés aux sujets procédures