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En tant qu'Ingénieur Réseau, vos missions seront : Concevoir la mise en oeuvre des services réseaux Définir l'architecture technique et fonctionnelle de l'infrastructure Assurer la gestion et les évolutions de l'ensemble des ressources réseau (Switches, Wifi, Routeurs, Firewalls...) Spécifier les architectures matérielles et logicielles Gérer le déploiement et la mise en service des infrastructures réseaux proposées. Assister l'équipe avant-vente sur les cahiers des charges Assurer la veille technologique dans le domaine des réseaux et de la sécurité Etablir les demandes de moyens et gérer les ressources mises à disposition Organiser l'information, la formation, l'assistance aux clients Compétences Techniques principales : Les réseaux locaux (LAN) et étendus (WAN). Les technologies de transmission de données : xDSL, fibre optique, 4G/5G, satellite, etc. Les protocoles de communication : TCP/IP, OSI, MPLS, etc. Les équipements réseaux : Switch, routeur, firewall, etc. Les technologies de virtualisation de réseau : SDN, NFV, etc. Les technologies de sécurité réseau : VPN, pare-feu, antivirus, IDS/IPS, etc. Détail du poste : Type de contrat : CDI, 39h Localisation : Basé sur Paris (75) et Ile-de-France Déplacements à prévoir : Non Télétravail : Oui (en fonction du profil et de l'autonomie sur le poste) Salaire : 45k-60KEUR, selon profil et expériences Dans la continuité de sa politique RH en faveur de l'égalité professionnelle, la politique d'embauche de la société Infodis vise à améliorer la représentation des personnes en situation de handicap sur l'ensemble des offres proposées. Pourquoi nous rejoindre (nos avantages) ? Prime de Participation Carte Ticket Restaurant Swile (8,40 Euros par jour travaillés pris en charge à 70%) Participation aux transports (50%) Prime de vacances Mutuelle Comité d'entreprise Prime de cooptation Notre process de recrutement : Entretien téléphonique avec un recruteur de l'équipe ? Entretien (par visio en général) avec un référent technique pour explication du contexte et périmètre de la mission + vérifier l'adéquation technique Entretien client (si besoin) Embauche et Intégration du collaborateur ?