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Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Administrateur Fonctionnel (H/F) à Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France. Contexte : Fonctionnement : sur site à Lyon + Télétravail 50% Les missions attendues par le Administrateur Fonctionnel (H/F) : Description du profil : Il administre les Systèmes sur l’ensemble des environnements. Il supervise et réalise le monitoring de production. L’administrateur fonctionnel gère les incidents de production et assure un support aux utilisateurs. De plus, il réalise la gestion de la relation utilisateur en phase projet, ainsi que la gestion de la communication sur les livraisons en environnement transverse. 2 années d'expériences sont attendues sur le rôle. Description du profil : Il administre les Systèmes sur l’ensemble des environnements. Il supervise et réalise le monitoring de production. L’administrateur fonctionnel gère les incidents de production et assure un support aux utilisateurs. De plus, il réalise la gestion de la relation utilisateur en phase projet, ainsi que la gestion de la communication sur les livraisons en environnement transverse. 2 années d'expériences sont attendues sur le rôle. Activité secondaire : o Formation utilisateur : recueil du besoin, rédaction et mise à jour des supports de formation, maintenance de catalogue, présentation des formations aux utilisateurs. o Développe ou fait développer les indicateurs de suivi du fonctionnement des chaines SI o Développe ou fait développer les outillages nécessaires au support des chaines SI o Met au point et produit des tableaux de bord de fonctionnement des parcs d’objets communicants et de chaines SI Stack technique du projet : Java 17, Spring (Boot, Core, Data), Hibernate, JUnit, Mockito, AssertJ, PostgreSQL, Kafka, Maven, Angular 14+, Typescript, Material, Jest, Open Layer

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Epic Owner H/F à Lille et périphérie. Contexte : Les missions attendues par le Epic Owner H/F : En tant que Epic Owner au sein d’une équipe AGILE SAFE, votre mission principale sera de :  Comprendre les objectifs de l’entreprise et leur mise en perspective, avec les besoins de son marché  Incarner une posture axée sur la livraison de valeur aux clients et sur les résultats  Maintenir la feuille de route  Prioriser les features du backlog du train en collaboration avec le Product Management  Collaborer avec les Product Managers, Business Owners, Product Owners, parties prenantes clients, etc. Au sein des équipes Produit, vous aurez pour activités :  Définir, maintenir et communiquer une vision, et une feuille de route aux parties prenantes et aux équipes sur le sujet dont vous êtes responsables.  Collaborer quotidiennement avec la communauté des Product Owners du train pour préserver un alignement continu des équipes sur la vision et la feuille de route du train.  Comprendre les besoins métiers, découper les Epics en Features ou en Enablers qui seront maturés et priorisés pour permettre de délivrer la valeur en flux durant les PI.  Collaborer et s’aligner régulièrement avec tous les Product Managers du train, le System Architect, le RTE, les Business Owners : sessions de revues de backlog et de priorisation des features.  Valider que les solutions démontrées par les équipes répondent aux attentes exprimées par le métier et par le marché.  Participer au PI Planning, aux démos, aux sessions d'amélioration continue et aux réunions de synchronisation du train.  Point de contact principal pour toute question relative au produit provenant des Architectes, BO, RTE, PM, équipes Système, et parties prenantes en général. Les travaux seront menés dans un cycle AGILE- SAFE.

Accompagner le PO dans la déclinaison des Features en User Stories dans le Backlog. Assurer l'intégration des tickets run et évolutions dans le backlog. Estimer les US avec l'équipe de développement. Réaliser l'analyse fonctionnelle des US. Fournir, en coordination avec le PO, les indicateurs identifiés pour mesurer l'avancement et les résultats, vs les KPI définis. Participer à la qualification de la solution fournie. Veiller à la bonne mise en place des Tests automatisés. Suivre les déploiements dans les différents environnements ( recette, pré-production, production ) et assurer la communication entre chaque. Situé à BORDEAUX centre. 3 jours sur site NON NEGOCIABLE

Nous recherchons pour notre client bancaire un Product Owner Business analyst ayant des connaissances sur les sujets d'Octroi/Scoring. Vous participerez à un progromme de refonte des outils de Front et Middle visant en partie à mettre à disposition des outils front et des différents partenaires/vendor un service d'octroi afin de facilité et accélérer les décisions de financements. Vous travaillerez avec l'ensemble des différentes équipes dans un cadre Agile et aurez à votre charge de piloter la conception de ce service et d'en assurer le bon fonctionnement (définition des règles métier d'octroi front, utilisation des différents parcours front et partenaires externes , etc...) Vous rédigerez aussi bien les évolutions nécessaires et donnez de la visibilité sur l'avancement lors des comités de pilotage. Vos livrables : modéliser les différents parcours cibles, définir les règles d'octroi, exprimer les besoins et les US associés sur l'outil confluence, effectuer la recette. piloter le planning de mise en œuvre (détailler les jalons, les dépendances et les ressources nécessaires). produire des support pédagogique pour la formation des utilisateurs Pré-requis obligatoire : connaissance du marché du vendor/partenaire connaissance de l'octroi de crédit et du scoring automatique modélisation de processus et parcours maitrise des notions de risques de contrepartie, KYC ,risque financier , etc... niveau d'anglais courant

Espace-Freelance, réseau de consultants indépendants, recherche pour l’un de ses clients directs : un Tech Lead Front End java angular (H/F) Vos principales missions : Organisation de l’équipe front-end (planning, priorités…). Analyse des études techniques, recherche des solutions Rédaction des normes et outils d'aide au développement Direction des équipes en utilisant la méthodologie Scrum Optimiser les performances et la sécurité des solutions Coaching, accompagnement et gestion des savoir-faire des équipes techniques Etude, chiffrage et budgétisation du développement Mise en place et réalisation des phases de tests techniques Rédaction de documentation technique

Assistance fonctionnelle, participation à la réunion mensuelle Fonctionnement Recueil des besoins, avec le Pôle Utilisateurs Moyens de Paiement Rédaction de récits d'anomalies et d'évolutions, présentation en affinage Recette fonctionnelles des correctifs et des évolutions (préparation et réalisation des tests) CONTEXTE Squad multi produits : Open banking (Services Réglementés aux Tiers) Référentiels bancaires Echanges et Flux Déclaratifs réglementaires Lutte Anti terrorisme Pilotage Métrologie Suivi des Flux Confiés

Mission Notre département des systèmes d'information (DSI) entame une transformation majeure vers l'agilité. Rejoignez l'équipe "Agile" pour accompagner les équipes (squads et tribus) dans ce changement crucial. Votre rôle consistera à dispenser la formation Agile, à guider chaque collectif sur leur posture, leurs interactions, leurs outils et leurs méthodes. En collaboration avec les autres coachs Agile, vous contribuerez activement à ajuster notre parcours de transformation et participerez à des chantiers internes pour préparer les prochaines étapes. Vous travaillerez principalement avec des équipes IT, composées de co-équipiers IT, de représentants métiers et de production informatique.

Almatek recherche pour un de ses clients, Un Coach en conduite du changement Agile sur Paris Vous rejoindrez la Squad « Agile » en charge de cette transformation, équipe composée de 12 intervenants coachs Agile sous la responsabilité du Squad Leader et IT Leader. Vous devrez accompagner les équipes (squads et tribus) dans ce changement majeur. A ce titre, vous dispenserez la formation Agile, et accompagnerez chaque collectif dans leur transformation, tant sur les volets posture, interactions, modalité d’échanges qu’outil et méthodes. Vous devrez à la fois aider les collectifs par rapport à leurs besoins, mais également, aller les chercher, les embarquer, et leur donner du sens. En interne de la Squad « Agile », vous serez en échanges permanents entre coachs Agile, pour confronter les expériences, les idées, les besoins, et contribuer à ajuster le chemin de transformation de notre DSI. Vous devrez également participer à des chantiers internes sur l’Agilité pour préparer les prochaines étapes ou communiquer sur notre avancement. Description complémentaire du profil Une expérience en tant que coach Agile de plus de 3 ans est indispensable. Le candidat doit être intervenu dans un contexte agile depuis au moins 6 ans, et idéalement avoir une expérience de Transformation Agile d’équipes IT. Les connaissances SAFe sont fortement appréciées. Le candidat n’aura pas à appliquer son modèle qu’il connait et ses idées préconçues, mais devra exploiter ses connaissances pour adapter ses méthodes au contexte culturel, et à la transformation Agile en cours. Le coaching de coach Agile n’est pas dans le périmètre de la mission. Soft Skills : Très bon relationnel, pro-actif, va chercher les squads en fonction de leur maturité dans leur transformation, assiste, accompagne, aide, une personne avec un vrai esprit de collectif, et une personne volontaire et positive. Curieux, bienveillant. Propose des modalités changeantes d’animation Besoin d’interaction avec les métiers Accompagner des équipes IT composées principalement de co-équipiers IT mais également de représentants des directions métiers, et de la production informatique

La mission : Coordonner l’équipe business : 1 PM et 1 PO S’assurer de la bonne planification produit et livraison des projets sur le périmètre Mesurer l’efficacité des dispositifs mis en place Coordonner les différents acteurs : squads tech, data, designer, service client, ... La mission : Coordonner l’équipe business : 1 PM et 1 PO S’assurer de la bonne planification produit et livraison des projets sur le périmètre Mesurer l’efficacité des dispositifs mis en place Coordonner les différents acteurs : squads tech, data, designer, service client, ...

Au sein de la logistique-Transport-Douanes de la Supply Chain , nous recherchons un Data Product Manager qui garantira la bonne prévision d’activité de commandes Ecommerce pour nos entrepôts logistiques , afin de leur permettre de piloter leur effectif. Intégré(e) au collectif digital Logistics , vous travaillererez avec une équipe de Data scientist , data engineer et de BI Engineer. Vous serez également en étroite collaboration avec les équipes business (Finance , Ressources Humaines, stakeholders …) , les patrons d’équipe de nos 50 entrepôts et les équipes produits. Tu développeras ton produit Ecommerce Forecast pour mieux planifier le pilotage d’activité B2C en entrepôt et améliorer ainsi la promesse faite aux clients. Tu seras chargé.e d’établir la vision de ton produit, sa stratégie et sa roadmap. Tu assureras le maintien de la roadmap en tenant compte des impacts business et des contraintes de développement. Tu détermineras, rédigeras et prioriseras les fonctionnalités du produit sous forme d’Epics et User Stories avec les équipes métiers, business et ton équipe de réalisation Tu conduiras la Delivery de ton produit avec le suivi des différentes cérémonies agiles Tu suivras la performance de ton produit ( business et technique) et identifieras les leviers d’amélioration. Tu mèneras le déploiement de ta solution sur les sites européens en priorité (actuellement en pilote ) et tu garantiras les formations utilisateurs et l'écriture des supports de documentation fonctionnelle Tu communiqueras auprès de toutes les parties prenantes des avancées du produit et des résultats obtenus.

Dans le cadre de l'amélioration de sa cyberdéfense, notre client recherche un Chef de projet Cybersécurité H/F - 78 pour une mission freelance au sein de ses équipes. Dans le service d'intégration, vous aurez la charge du pilotage des projets de sécurisation industriel et assume la responsabilité depuis la phase de d’étude jusqu’à la réalisation et accessoirement l’homologation auprès des autorités réglementaires. Pour ce faire, il missionne les ressources du service et des fournisseurs/partenaires pour atteindre les objectifs définis dans les budgets alloués. En tant que tel vos missions seront de: * Encadrer le pilotage des projets : coût, délai, qualité et risque * Comprendre, recueillir et analyser les besoins Métier : Revu d’architecture & analyse des risques * Valider la conception de l’architecture du SI sécurisée en tenant compte de l’exploitabilité et Surveiller la réalisation des projets, * Négocier et rédiger les documentations contractuelles, * Participer aux appels d’offres en procurant les conseils, * Orienter les clients et assister les membres de l’équipe, * Participer aux recrutements et du renfort de l’équipe, * Evaluer et faire progresser les collaborateurs, * Arbitrer les affections entre les différents projets, * Elaborer et déployer l’industrialisation des projets

L'équipe « Lancement Offres Fixes » est en charge de l'accompagnement des métiers (Marketing, Service client, Distribution, DAF) et de la mise en œuvre dans les SI en vue d'assurer les lancements d'offres Fixe pour le Grand Public L'équipe est responsabilisée sur les activités suivantes : • L'étude et le pilotage des évolutions des applications du SI GP Fixe dans le cadre de projets de lancement d'offre • La conception, la réalisation du paramétrage et la gestion des outils de vente Grand Public Fixe Mission : Dans ce cadre, vous assurez le delivery des projets offres fixes : • Etudier les besoins du marketing et les mettre en adéquation avec le modèle de paramétrage des offres dans les outils de vente • Modéliser les offres dans le SI et rédiger les dossiers de paramétrage • Paramétrer les offres SI Fixe GP dans le système propriétaire "eCAT Fixe", BO BOL, outils parrainage… • Tester unitairement les paramétrages et s’assurer d’une qualité avant transmission aux équipes de tests internes et bout en bout • Garantir les lancements d'offre (déploiement des offres, mise en service des paramétrage) • S’assurer du respect des jalons : Etude, Dossier de paramétrage, spécifications, gestion des tests usines, entrée en recette internes/bout en bout, support aux groupes projet et en VSR • Assurer la correction des incidents (en phase de recette, de VSR ou en production) • Correction des anomalies avec des engagements sur les délais en fonction de la criticité des remontées • Accompagnement dans la compréhension des traitements eCAT et des offres • Savoir alerter sur les problématiques rencontrés et les potentiels retard • Savoir chiffrer sa charge de travail • Assurer la cohérence des mise en services de l’application eCatfix : Participation aux revue de déploiement hebdomadaire, proposer des axes d’optimisation, …

Almatek recherche pour l'un de ses clients un Product Data Manager sur la Défense. Contexte de la mission Nous souhaitons construire une plateforme Data de type Datalake. Cette plateforme a vocation à faciliter l’exploitation des données et à les urbaniser dans leur modélisations et échanges. Description des travaux : -Piloter et coordonner des projets de transformation afin de créer de la valeur pour les utilisateurs -Management des projets dans un environnement multiculturel -Gestion et pilotage des ressources IT -Suivi budgétaire du programme / des projets et management des coûts -Sélection de la méthodologie de livraison du projet adaptée au contexte (méthode Agile ou cycle en V) -Mettre en place une gouvernance et une comitologie afin de maintenir un niveau d’information optimal en fonction du demandeur tout en contribuant à l’adhésion des équipes -Préparer et animer les différents comités de pilotage et de validation au niveau des instances de décision en incluant le suivi des risques, des alertes et du budget. -Sécuriser les projets par la remontée de risques et alertes tout en les mettant sous contrôle par la création de reportings et par le suivi régulier des plans d’actions dédiés -Création d’une roadmap et respect des jalons -Préparer le reporting d’avancement tout au long du projet -Organiser et animer les réunions de travail avec les utilisateurs afin d’identifier les besoins -Accompagner les utilisateurs dans l’expression de leurs besoins de développement -Qualifier et challenger les besoins des métiers / utilisateurs -Traduire les besoins en impacts fonctionnels et techniques -Identifier et gérer les interdépendances du projet avec les parties prenantes -Construction des solutions cibles d’un point de vue métiers et process en associant les différents stakeholders de la DSI (architecte, sécurité, data, infra, dev) -Evaluer la faisabilité de la mise en place de la solution en accord avec le périmètre projet -Formaliser les besoins sous forme de features -Fournir une charge par feature / EPIC -Priorisation des features -Suivre toutes les phases du projet : définition du besoin, étude d’impact et de coût, formalisation, coordination des équipes, suivi des développements, UAT, pilotage des anomalies, déploiement. -S’assurer de l’obtention d’un résultat optimal et conforme aux besoins exprimés par les utilisateurs -Conduite du changement auprès des utilisateurs (formation, mode opératoire, procédure) -Garantir l’optimisation et l’amélioration des processus

La DSI est en pleine transformation agile de son organisation et de ses modes de fonctionnement. Vous rejoindrez la Squad « Agile » en charge de cette transformation, équipe composée de 12 intervenants coachs Agile sous la responsabilité du responsable. Vous devrez accompagner les équipes (squads et tribus) dans ce changement majeur. A ce titre, vous dispenserez la formation Agile, et accompagnerez chaque collectif dans leur transformation, tant sur les volets posture, interactions, modalité d’échanges qu’outil et méthodes. Vous devrez à la fois aider les collectifs par rapport à leurs besoins, mais également, aller les chercher, les embarquer, et leur donner du sens. En interne de la Squad « Agile », vous serez en échanges permanents entre coachs Agile, pour confronter les expériences, les idées, les besoins, et contribuer à ajuster le chemin de transformation de notre DSI. Vous devrez également participer à des chantiers internes sur l’Agilité pour préparer les prochaines étapes ou communiquer sur notre avancement. Les connaissances SAFe sont fortement appréciées.

L’un de nos clients recherche un développeur Uniface confirmé/senior anglais/français fluent avec si possible des expériences/certifications agile/spirit. Il s’agit d’un début ASAP avec un taux de remote de 80 à 100% (Paris 8). TJM/Salaire - en fonction du profil. PROJECT CONTEXT • Spirit Management Product is the global platform for ageing products that manages 70% of the maturing stock of Pernod Ricard. Today’s footprint of Brand Companies covers Martell & Co, Chivas Brothers Limited, Irish Distillers Limited and Yerevan Brandy Company, for more than 600 users. • Spirit Management Product manage the distillation, production, maturation and blending of our spirits products to support our Brand Strategy. • The Spirit Management Product Uniface Developer develops and maintains Spirit Management Product to ensure it meets the business needs and is delivered within agreed standards and timescales. He/ She creates technical specifications, development and support of all systems and their interfaces and ensure required functionality and integrity are met.

Nous recherchons un Product Manager Data /IA L’équipe DATA/IA du cluster propose des solutions d’infrastructure à destination des entités filiales du groupe. L’équipe porte l’expertise des solutions DATA/IA pour le cluster. Ces solutions peuvent être fournies par les équipes socle techniques, dans ce cas notre rôle est de les adapter pour les rendre utilisable par les entités clientes (intégration dans le SI, spécificités liées à l’entité, etc) ou construites et opérées par l’équipe. Les principales activités attendues de la mission sont : - Définir la stratégie DATA/IA du cluster GRC en lien avec les équipes socles et entités clientes - Construire et suivre l'avancement des roadmaps en lien avec les architectes et experts techniques pour répondre enjeux des entités clientes - Participer aux évènements de priorisation interne sur les sujets DATA/IA (au sein de GRC et des socles) - Participer à la définition de la gouvernance et RACI autour des solutions mises à disposition des entités clientes - Présenter et promouvoir nos solutions aux entités clientes Contexte technique : - Big data - Streaming - No SQL - MLOps/GenAI - Offre GPU - Kubernetes - Cloud privé/AWS/GCP Travail en environnement Agile.