Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance GED (Gestion Électronique des Documents)

Nous poursuivons notre développement et recrutons un(e) Technicien caractérisation et routage de cartes électroniques (F/H) pour intervenir sur un projet dans le secteur automobile à Toulouse. Vous intègrerez une petite équipe de développement électronique afin de faire les mesures, établir les rapports en suivant les templates du plan de caractérisation. Voici un aperçu détaillé de vos missions 🎯 : Comprendre les schémas électroniques existants Réaliser des mesures électroniques en laboratoire Identifier les problèmes et les remonter au chef de projet Rechercher des solutions en collaboration avec le chef de projet Rédiger les rapports de mesures (traçabilité)

Notre client, un leader dans la fabrication de batteries intelligentes pour véhicules électriques, recherche un Ingénieur Design Hardware pour intervenir dans le cadre de projets novateurs et ambitieux. Vos fonctions seront : - Concevoir et développer des solutions hardware pour les batteries intelligentes - Participer à la conception et à l'optimisation des systèmes de gestion de l'énergie - Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour assurer l'intégration réussie des composants électroniques - Contribuer à l'analyse et à la résolution des problèmes techniques rencontrés lors du développement

Les projets et leurs contextes Dans le cadre de cette mission, plusieurs réalisations sont requises : a) Le pilotage du projet Pilotage opérationnel de la GED b) Le suivi de la Maintenance Lotie c) La réponse aux demandes de contributions a) Le pilotage du projet Pilotage opérationnel de la GED Le projet présenté, ci-dessous, a pour objet d’alimenter un puits de données et d’organiser les travaux autour des tableaux de bord à produire en exploitant ces données. b) La maintenance lotie autour de la GED ; c) Les réponses aux demandes de contributions sur la GED : la GED étant au cœur de nombreux parcours, elle est souvent sollicitée pour des contributions sur des projets externes. Par exemple, pour identifier le type de pièces adéquats, le mode d’alimentation etc…

Participation à la mise à jour de la liste des livrables du projet Contrôle documentaire : Vérification de la conformité aux procédures documentaires du projet Assurance de l'utilisation des modèles et chartes graphiques définis Garantie de la cohérence entre documents GED, papier et électroniques Contrôle du respect des codes qualité établis Vérification de l'unicité des documents et des indices de révision Validation de la présence des formats natif et PDF Suivi du dépôt des documents selon les échéances prévisionnelles Diffusion des documents : Diffusion des documents papier/électronique aux intervenants concernés (validation, information, etc.) selon la matrice de diffusion Maîtrise des procédures de diffusion sur la GED du Client (format, nommage, métadonnées) Gestion des dérogations aux procédures Client avec justification appropriée Enregistrement et suivi des documents : Enregistrement des documents personnels dans les systèmes de gestion documentaire (GED) Alimentation des outils de suivi pour piloter les délais et l'avancement des livrables Enregistrement des documents préparés hors outil et/ou reçus

Envie d’évoluer dans un environnement technique riche ? Envie de participer à un projet ambitieux ? Envie d’un véritable challenge professionnel ? Si tu réponds OUI à ces 3 questions, c’est que tu es fait(e) pour nous rejoindre ! Ta mission , si tu l’acceptes, sera d’intégrer la Direction des Opérations GED afin de piloter l’équipe produit ainsi que la conception et le développement de nos nouveaux projets. Ton quotidien sera rythmé par : La conception détaillée de la Roadmap Produits La coordination des choix technologiques de la Roadmap avec la stratégie du Groupe et les choix technologiques des produits des autres filiales La garantie de la bonne mise en œuvre de la Roadmap Produits, en garantissant la qualité et le respect du planning des développements livrés Le suivi du respect des procédures et des normes de développement Le pilotage et l’accompagnement des équipes de développement (suivi des projets, arbitrage des décisions, …) La définition et le suivi des indicateurs de performance et le reporting destiné à la Direction La définition des besoins RH de l’équipe, le recrutement et la formation des nouveaux arrivants, ainsi que les montées en compétences nécessaires L’évolution des process, outils et méthodologie pour améliorer l’efficacité de l’organisation

Dans le cadre d'un projet d'envergure, nous recherchons un PMO IT Expérimenté. Vos missions entre autres : - Participation au pilotage et à la coordination transverse de projets - Réalisation, Animation de comité de pilotage, comptes-rendus et suivi. - Suivi budgétaire - Réalisation , constitution des dossiers de choix de solution après études - Reporting / Rédaction Vous travaillez en méthode agile Vous avez une connaissance idéalement IT, Data etc ... Vous avez a minima 4 années sur un poste similaire de PMO

Product owner data pharmaceutique (H/F) Contexte : plateforme data Contexte international Secteur pharmaceutique Missions principales (liste non exhaustive plus de détails par téléphone) : Rédaction des user stories Priorisation du backlog Animation des cérémonies agile / rituels agile Challenger/suivi du projet Gestion de la roadmap Coordination avec les différentes parties prenantes Respect des livrables et standards Rédaction de la documentation KPI Lieu : Paris + 2 jours télétravail Poste/mission à pourvoir rapidement, 1 mois accepté

Product owner servicenow anglais (H/F) Contexte : énergie, mise en place de servicenow Missions principales (liste non exhaustive plus de détails par téléphone) : Rédaction des user stories Priorisation du backlog Animation des cérémonies agile Challenger/suivi du projet Challenger la TMA Gestion de la roadmap et de son respect Coordination avec les différentes parties prenantes Respect des livrables et standards KPI Lieu : à La défense (Paris) / poste ouvert au FULL TT Contexte international Secteur énergie

Nous recherchons pour le compte de de notre client dans le domaine bancaire basé à Strasbourg, un change manager ayant minimum 3 à 5 ans d'expérience Le profil aura en charge d’accompagner différentes missions d’Organisation et de Change chez notre client : - animation du changement auprès des managers et collaborateurs, - accompagnement de la mise en œuvre opérationnelle de transformations ou projets transverses, - participation à la mesure de la satisfaction des collaborateurs et suivre les plans d'actions associés, - aide ponctuelle des autres missions de l'équipe .

Compétences : Une expérience professionnelle minimale de 12/13 ans, avec au moins 5 ans en Direction de projet. Une solide expérience en direction de projet sur des programmes de déploiement de SI transverses. Une expérience avérée sur des projets de grande envergure (dépassant les 3000 JH ou impliquant plusieurs millions d'euros). Une expérience avérée dans le management direct de plus de 20/30 personnes. Des expériences sur des plateformes d'intégration seraient fortement appréciées (Biztalk, Mulesoft, datastage et Azure integration services de préférence). Un parcours technico-fonctionnel solide. Une expérience avérée de collaboration et de reporting avec le management C-Level. La détention d'au moins une certification majeure en gestion de projet, telles que Prince 2, PMP, ou équivalent. Une maîtrise courante de l'anglais est indispensable, la mission étant principalement en anglais. La disponibilité pour travailler majoritairement en présentiel sur notre site de Neuilly.

Nous recherchons pour notre client situé à Paris, un technicien support de proximité H/F pour accomplir les tâches classiques : assistance aux utilisateurs sur leurs diverses problématiques, à distance et à proximité installation et configuration des postes de travail Gestion de parc informatique ........ Poste à pourvoir en CDI-C ASAP pour une durée de 12 mois. 35h hebdomadaire. Nous accordons une importance primordiale à la protection de vos données personnelles, et nous nous engageons à respecter pleinement les normes et réglementations du RGPD pour garantir votre vie privée et la sécurité de vos informations tout au long de notre processus de recrutement. Vous pouvez demander à tout moment à consulter notre notice d’information sur le traitement des candidatures.

Nous recherchons pour notre client situé à Courbevoie, un technicien support de proximité VIP H/F pour intervenir sur les missions suivantes : Assurer le support tous niveaux tant sur le plan matériel que applicatifs (PC et mobile) Gerer les procédures et assurer les maj participer et sensibiliser les utilisateurs VIP aux outils mis à leur disposition et la securité globale des materiels utilisés Anticiper les besoins des utilisateurs VIP Participer au projet du client pour 2024 (remplacement du laptop actuel par un laptop géré via Intune) Poste à pourvoir en CDI-C du 3 juin au 2 novembre 2024 inclus dans un premier temps. Nous accordons une importance primordiale à la protection de vos données personnelles, et nous nous engageons à respecter pleinement les normes et réglementations du RGPD pour garantir votre vie privée et la sécurité de vos informations tout au long de notre processus de recrutement. Vous pouvez demander à tout moment à consulter notre notice d’information sur le traitement des candidatures.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour l’un de nos clients à Nantes (44) , un Chef de projet MOA audit finance / comptabilité (H/F) . Au sein de la direction financière (côté métier) de notre client, vous interviendrez sur la partie MOA et audit finance / comptabilité. A ce titre vos missions seront : Assurer la gestion de projet : qualité / coût / délai / planning MOA de A à Z Apporter la méthode et la structure nécessaire Collaborer avec les équipes IT Traiter différents sujets/projets : facture, processus de recette…

Notre client dans le secteur de l'industrie a besoin d'un expert Hardware. Sa mission sera : Design et Architecture Définir la standardisation du catalogue de matériels au niveau international des téléphones portables, ordinateurs, imprimantes, accessoires, materiels de conférence.. etc Faire la revue technique et configurer les solutions de tous les devices Participer au RFP Faire de la veille technologique Gouvernance et sécurité : Définir la gouvernance et la politique de l'utilisation du matériel (asset management, remplacement, gestion des endommagements...) Amélioration continue : Définir et choisir le catalogue du matériel : ordinateur, imprimante et aussi la partie iOT des salles de conférence et de l'environnement digital. Support technique : Gestion du support matériel L2/L3 et la partie distribution. Collaborer avec l'équipe support pour résoudre les problèmes Anglais : Courant

Le bénéficiaire souhaite une prestation d'accompagnement dans la gestion de projets et de contributions aux PJ (entre autre ceux de Partecis) autour du domaine de l'Acquisition et de l'Acceptation, d'être support Expert Acquisation (auprès des clients internes et externes), gestion du parc des TPE des commerçants clients BDDF (migration, évolutions réglementaires, recette kanest), et de veille à la certification de bout en bout de la partie Acquisition (certification obligatoire demandée par les schemes CB, Visa et Mastercard). Les compétences à avoir en pré-requis sont les suivantes : La Maitrise des protocoles (ACB2A, CBAE, TCB2A.), être à l'aise avec les trames protocolaires Bonne expérience sur Kanest Expérience sur le SAA

Créer des évolutions structurelles pour résoudre les incidents de troisième niveau. Accompagner un chef de projet (CP) junior dans sa prise de fonction. Assurer le suivi et le reporting des périodes de garanties post-livraison. Renforcer les compétences transverses de l'équipe (Front, Back, Flux, API, etc.). Sécuriser les flux entre l'ancien et le nouveau SI. Outiller et monitorer l'activité avec un portail "support". Assurer une vision globale des activités de RUN IT. Mener des points de suivi individuels et mensuels avec l'équipe. Renforcer les liens entre IT et métiers pour fluidifier les interactions et instaurer un lien de confiance. Renforcer la notion de Task Force et challenger les éléments techniques de manière constructive. Accompagner quatre développeurs et un concepteur éditique dans la refonte du SI Finance/Épargne. Piloter et animer l'activité éditique. Comprendre les enjeux métiers et technologiques pour apporter des solutions adaptées. Connaissance de l’éditique (batch, TP, éditique personnalisable) Chaîne de composition et post-composition éditique Infrastructure et architecture d’un socle éditique Mise sous pli et pilotage par marqueur optique (OMR) Manipulation de fichiers XML/JSON Manipulation d'API Scripting batch en shell et python Connaissance de la solution Sefas HCS