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Vos missions ? Intégré(e) à une équipe composée de plus d’une vingtaine de personnes, vous avez pour mission le traitement et le suivi des données transmises par les clients vers les bases internes tout au long de la chaîne de données. Pour ce faire, vous : - Recueillez, analysez, validez la cohérence et l’intégration des données - Assurez l’optimisation, le nettoyage et la maintenance du datawarehouse - Participez aux phases de tests - Réalisez et présentez les rapports - Automatisez certaines tâches - Etes le garant de la qualité des produits livrés. Vous êtes amené(e) à travailler en collaboration avec l’ensemble des équipes en lien avec vos projets.

Dans le cadre d'un projet d'implémentation S4 Hana, notre client recherche un BPO SAP Supply Chain : Principales Missions : Implémentation de tous les processus liés aux sujets Supply chain Mise en place d'évolution Cadrage des besoins métiers Design, test et rédaction de documents

Consultant SAP Team Leader ABAP S/4 HANA Sénior - IDF- Longue durée Pour le compte de notre prestigieux client, société à dimension internationale, leader sur leur marché, nous recherchons un consultant SAP SAP Team Leader ABAP S/4 HANA Sénior . Une bonne experience sur FIORI/BTP est nécessaire. Attention : présence sur site requise 3 jours par semaine. Anglais professionnel courant demandé. Entretiens et sélection cette semaine pour un démarrage rapide. La durée de mission sera jusqu'à fin Décembre renouvelable.

Missions principales : Installation, configuration et administration BDD Assurer la disponibilité, la performance et la sécurité des bases de données Oracle et PostgreSQL. Superviser les activités de sauvegarde, de restauration et de récupération des données. Réaliser les mises à jour, les patchs et les upgrades des bases de données en respectant les normes de sécurité et les bonnes pratiques. Assurer le support technique de niveau 2 pour résoudre les incidents et les problèmes liés aux bases de données. Mettre en place des procédures de surveillance et de suivi des incidents pour garantir leur résolution dans les délais impartis.

Compréhension des processus métiers liés à la gestion des ressources humaines et à la gestion du temps et des activités: Analyser les processus métiers existants et identifier les opportunités d'optimisation grâce à SAP HR. Recueillir les besoins des utilisateurs finaux en matière de gestion de la paie, de la gestion du personnel, de la gestion des temps et des activités (Module CATS). Mise en œuvre et configuration de SAP HR: Configurer le module HR conformément aux exigences métiers et aux meilleures pratiques. Développer des workflows et des processus automatisés pour optimiser les tâches de gestion des ressources humaines. Intégrer le module HR avec d'autres systèmes SAP et non SAP. Tests et validation des solutions SAP: Effectuer des tests approfondis pour garantir que les solutions SAP répondent aux exigences métiers et fonctionnent de manière transparente. Documenter les résultats des tests et identifier les problèmes potentiels. Support aux utilisateurs finaux: Fournir une assistance et une formation aux utilisateurs finaux sur l'utilisation du module HR. Répondre aux questions des utilisateurs et résoudre les problèmes techniques. Maintenance et évolution des solutions SAP: Surveiller les performances des solutions SAP et identifier les opportunités d'amélioration. Appliquer les correctifs et les mises à jour SAP. Faire évoluer les solutions SAP pour répondre aux besoins métiers changeants.

Notre cabinet de recrutement Hoxton Partners recherche pour l’un de ses clients un consultant (H/F/Y) Senior Lead SAP MM Cadre: Construction d'une nouvelle équipe Description: Projet de global: passage de ECC vers S/4 Hana, avec évolution du périmètre Construction d' un core model Date de début : 15/06/2024 Durée de la mission: 1 an renouvelable Langue: Français et Anglais Lieu: Paris Secteur: industrie lourde Télétravail: 3 jours sur site et 2 jours en télétravail, en fonction des étapes du projet Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles. Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre efficace d'une équipe. Sens aigu de l'organisation et aptitude à gérer plusieurs tâches simultanément. Orienté résultats avec une forte capacité d'analyse et de résolution de problèmes. Engagement envers l'amélioration continue et la satisfaction du client.

👉Nous cherchons pour un nos client intégrateurs un consultant SAP QM ayant minimum 4 ans d'expérience sur SAP pour un projet en mode build dans le secteur pharma.👈 Le profil recherché interviendra sur : - les process qualité SAP/4HANA (bonne connaissance ECC6 souhaitée) - le support UAT - la gestion des rôles et auto SAP - les spec analyse qualité - Intégration de master data 🌎 Anglais Mandatory pour contexte international Début de la mission: ASAP Durée de la mission: Mars 2025 Déplacements toutes les 2 semaines en IDF équivalents à 2-3j /semaine TJM achat: 605€ HT TFC IDF

Dans le cadre d’une mission en régie chez l’un de nos clients, nous recherchons un Expert DBA PostgreSQL Vous intégrerez la Direction des Systèmes d’Informations de l’entreprise. Mission : Un grand projet de migration de plusieurs applications vers PostgreSQL Architecture et documentation technique. Administration des bases de données Proposer des solutions pour les problèmes de performance (Analyse) des DB Gérer et administrer les Clusters de base de données avec Patroni Sauvegarde / restauration Capacity Planning MCO et support N3

un informaticien de formation (bac+2 à bac+5) avec 5 à 8 ans d’expériences. Bonnes connaissances BDD Avec une aisance pour travailler sur des sujets différents et disparates, (datadog, installation de moteur, documentation, investigation etc, ...). Un collaborateur motivé pour monter en compétence sur des nouveaux sujets (Postgres HD, MongoDB, Migration de BDD Il s’agit de rejoindre, une cellule transverse, de 2 personnes, cette cellule, adresse les verticaux, en mode Etudes/Expertise/Migration/Audit de performances/Montées de version.

Le Consultant Winshuttle sera responsable de soutenir un projet de migration de SAP ECC vers SAP S/4 HANA en fournissant une expertise spécialisée dans l'outil Winshuttle. Winshuttle est utilisé pour le chargement, la modification et la création de données clients, et le candidat retenu sera chargé d'adapter rapidement les fichiers Winshuttle à l'environnement S/4 HANA. Ce rôle implique une double maintenance des processus existants sur ECC ainsi que sur S/4 HANA. MISSION Analyser les exigences de migration des données et les processus métier existants sur ECC. Adapter les scripts et les fichiers Winshuttle pour fonctionner efficacement avec S/4 HANA. Collaborer étroitement avec les équipes fonctionnelles et techniques pour assurer une intégration fluide des données. Effectuer des tests approfondis pour garantir la qualité et la fiabilité des processus de chargement, de modification et de création de données clients. Fournir un support continu pour la maintenance des processus sur ECC pendant la période de transition vers S/4 HANA. Documenter les modifications apportées aux scripts et aux processus pour référence future. Former les utilisateurs finaux sur les nouveaux processus et fonctionnalités introduits avec S/4 HANA.

Notre client, intégrateur SAP, recherche dans le cadre de plusieurs déploiements internationaux, un consultant Stream Lead SAP FI CA afin de rejoindre un dispositif d’un quinzaine de personnes. Déploiements pays par pays ou par groupes de pays. Utilisation de SAP FI CA à la place de SD afin d’avoir un suivi très fin des clients (FI-CA déversé dans FI-GL). Profil Stream Lead : Autonome, gestion de projet, management d’équipe, relation client, bon opérationnellement et qui connait les solutions. Gestion du périmètre.

Consultant SD (CS VC) S/4 HANA - Client industriel - Paris Pour le compte de notre client intégrateur de solutions SAP, et dans le cadre d’un projet au forfait déja remporté, nous recherchons un consultant SAP SD pour mener une “gap analysis” entre la solution source (autre pays européen) et les besoins du business en France. Une expérience de projet en environnement manufacturing, notamment avec de la fabrication à la commande est demandée (connaissance du Variant Configurator - VC) Vous interviendrez sur le projet de déploiement S/4 pendant une durée de 12 mois. Le site industriel est basé à une heure au sud de Paris. Vous devrez vous y rendre ponctuellement, en fonction des besoins du projet (les frais de déplacement sont pris en charge au départ de Paris, un vehicule est nécessaire). Le reste du temps, vous travaillerez soit en télétravail, ou dans les locaux parisiens du client. Démarrage prévu début Mai - Entretiens et sélection dès cette semaine. Merci de nous transmettre votre CV actualisé pour considération immédiate.

Description du poste : L'administrateur de base de données Oracle sera chargé de la gestion, de l'optimisation et de la sécurisation de nos bases de données Oracle. Il ou elle sera responsable de la maintenance quotidienne, de la sauvegarde et de la restauration, ainsi que de la résolution des problèmes liés aux bases de données. Responsabilités principales : Installer, configurer et maintenir les bases de données Oracle. Assurer la sauvegarde régulière et la restauration des bases de données pour garantir la sécurité des données. Optimiser les performances des bases de données par le biais de la surveillance et de l'ajustement des configurations. Mettre en place et gérer des stratégies de sécurité pour protéger les données sensibles. Surveiller la disponibilité des bases de données et résoudre rapidement les problèmes techniques. Collaborer avec les développeurs pour concevoir et mettre en œuvre des schémas de bases de données efficaces. Appliquer les mises à jour et les correctifs nécessaires pour maintenir les bases de données à jour. Documenter les procédures de base de données, les configurations et les meilleures pratiques. Participer à la planification et à la mise en œuvre des projets liés aux bases de données. Réaliser des audits réguliers des bases de données pour assurer leur intégrité et leur performance. Fournir un soutien technique aux utilisateurs internes pour les questions liées aux bases de données.

Projet Vous intervenez sur un projet à très forte valeur ajoutée dans le secteur du Retail. Poste et missions Vous intégrerez l’équipe Build d’une dizaine travaillerez en étroite collaboration avec le Product Owner en accomplissant les activités suivantes : ü Accompagner les métiers à l’expression des besoins ü Chiffrer, planifier et coordonner les actions de mise en oeuvre des demandes ü Rédiger les spécifications ü Réaliser les actions de paramétrage ü Réaliser les tests IT ü Accompagner les métiers dans la phase de recette ü Préparer les dossiers de mise en production ü Accompagner les équipes support à traiter les anomalies Environnement technique : S4Hana ; module FI/CO Méthodologie de travail : Agile/Scrum Le télétravail partiel est envisageable, 2 jours par semaine Autonome, curieux, vous apportez votre expertise et vos capacités d’analyse à la réalisation de plusieurs projets pour l’évolution de l’entreprise.

We are looking for a client based in Australia (Sydney) for 3 SAP consultants: O2C/TM: minimum 6 years of experience P2P/B2R: minimum 6 years of experience MQM: minimum 6 years of experience The consultants will have the following responsibilities: Participate in gap analysis Finalize the to-be design Prepare parameterization sheets for factory configuration Write functional specifications for specific developments Assist users in preparing migration templates, train KUs, support them during test campaigns, and assist them during go-live Data loading during data migration campaigns, prepare sign-off files Nous recherchons pour un client basé en Australie (Sidney) 3 consultants SAP : O2C/TM: minimum 6 ans d'expérience P2P/B2R: minimum 6 ans d'expérience MQM: minimum 6 ans d'expérience Les consultants auront les responsabilités suivantes: Participer à l'analyse des écarts (gap) Finaliser le to-be design Préparer les fiches de paramétrage pour la configuration factory Rédiger les spécifications fonctionnelles des développements spécifiques Accompagner les utilisateurs dans leur tâche de préparation des templates de migration, former les KUs, les accompagner pendant les campagnes de test, les accompagner pendant le go-live Chargement des données pendant les campagnes de migrations de données, préparer les fichiers de sign-off

Description du poste : En tant que Data Steward, vous serez responsable de la gestion de la qualité des données pour le domaine “Client”. Voici vos principales responsabilités : Cycle de gestion de la qualité des données : Vous piloterez le cycle de gestion de la qualité des données, en veillant à ce que les règles de qualité des données soient définies, mesurées et suivies. Vous fournirez également des rapports sur la qualité des données. Améliorations potentielles des données : Vous identifierez, prioriserez et initierez des améliorations potentielles des données. Collaboration avec d’autres Data Stewards : Vous travaillerez en collaboration avec d’autres Data Stewards (par exemple, ceux en charge des données des concessionnaires, des véhicules, etc.) pour définir des règles communes pour les données partagées et les liens entre les sources de données maîtres. Collaboration avec les responsables produits numériques et les architectes informatiques : Vous collaborerez avec le responsable produit numérique en charge des données maîtres, les architectes de l’information et les architectes informatiques pour sécuriser les investissements clés en matière d’IT et la feuille de route technique. Communication sur la qualité des données : Vous communiquerez sur la qualité des données et serez le point de contact pour toute question liée à la qualité des données. Collaboration avec les propriétaires de processus métier : Vous travaillerez avec les propriétaires de processus métier et les responsables de processus métier pour garantir une utilisation optimale des données dans les processus.