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Missions : - Détailler et ou produire les expressions de besoins relatifs aux produits à être implémentés (SEPA, X-Border, Instant, Indirect Participants, etc.) - Décliner fonctionnellement les contrôles d’acquisition associés et s’assurer de la bonne compréhension du besoin avec son correspondant produit - Détailler les critères d’acceptance (use case) pour chacun des produits et services à mettre en œuvre - Travailler avec les équipes IT pour expliciter et cadrer le besoin (réalisation de présentations dédiées à des fonctions spécifiques, animation de workshops, accompagnement au quotidien des équipes) - Aider les équipes IT dans la construction des architectures IT associées afin d’assurer une cohérence fonctionnelle de bout en bout sur les sujets dont le stream Acquisition à la charge - Etre le point d’entrée des questions fonctionnelles relatives à l’acquisition - Participer activement aux tests de la solution (accompagnement des équipes BA sur la préparation des cahiers de tests, valider la couverture fonctionnelle, valider le PV de recette) et apporter le support nécessaire à la préparation et à l’exécution des UAT finaux

Contexte : En accompagnement du développement d’un nouveau Busines Unit d’un opérateur de téléphonie fixe, la prestation se situe au déploiement dans un département de pilotage transverse. Le pilotage de projets majeurs et transverses apporte un support aux usines de production ayant pour composante commune le déploiement de la fibre optique et équipements actifs (IP, WDM) et assure la bonne exécution des projets. Les principaux interlocuteurs sont les équipes du Déploiement, de l’Ingénierie, des BU, de l’Exploitation/Maintenance et du Système d’Information. Le service est nouveau, l’activité reste à construire Missions : - Suivre et garantir globalement les déploiements dans les quantités et les délais attendus en relation directe avec les usines de production - Assurer que les méthodes, les process, les outils sont fonctionnels et permettent un déploiement industriel. A défaut les faire créer/développer en concertation avec les équipes en charges et les demandeurs. - Analyser la production pour définir des pistes d’optimisation (amélioration continue) Livrables : - Pilotage de réunions projet et compte rendu, - Suivi des points d’action, - Reporting, - Préparation de présentations pour comité ad hoc, - Production et suivi d’indicateurs. Profil : - Autonomie et rigueur - Sens de l’écoute, qualités relationnelles - Sens de l’organisation - Sens analytique - Qualité rédactionnelle et présentation - Notions sur les réseaux fibres optiques et IP/WDM seraient un plus

Au sein d’un grand acteur de téléphonie fixe et mobile, nous sommes à la recherche d’une prestation de Support au développement des Dashboards. Sous la tutelle du responsable d’activité Data/Business Intelligence, le consultant devra mener la production et l’évolution de rapports Power BI. Missions : - Concevoir, développer et faire évoluer des reportings Power BI pour répondre aux besoins des métiers. - En fonction du besoin, et avec l’appui du responsable d’activité, interagir fréquemment avec les demandeurs pour les guider dans le cadrage des sources de données et leur proposer des solutions graphiques. - Assurer une haute qualité des modèles de données et de rendus visuels (reportings), rendant à la fois utiles et agréables à l’utilisation des métiers les rapports Power BI. - Optimiser les performances des sources de données. -Pour l’ensemble de ces missions, une bonne maîtrise des technologies suivants est indispensable : Microsoft Power BI, Power Query, SQL. - Reportings - Dashboards Compétences - MySQL - Query - Power BI - Une première expérience telecom pour assurer une montée en compétences rapides en particulier réseau mobile et fibre (couches OSI physique et liaison) est fortement appréciée

Au sein d’un grand acteur de téléphonie fixe et mobile, nous cherchons un Chef de projet pilotage des processus telecom Les processus CPL sont les suivants : - Les prévisions d’activités, - Le lancement de production, - la gestion des conflits d’opérations - la planification des opérations de mise en ligne. - L’organisation des activités CPL se décompose en Build et RUN Les Missions du Build : - La définition des processus, gouvernance et KPI et leurs évolutions (majeure) - L’outillage des processus en collaboration avec l’IT et le SI - La fourniture de la trame documentaire nécessaire à l’exécution des processus, des outils, etc.. - L’accompagnement du RUN lors de la mise en œuvre des processus, des outils, etc.. Les Missions du Run : - La mise en œuvre des processus, des organisations, des outils et des mesures fournis par le Build - L’exécution, la surveillance et l’animation des processus - La Production périodique des KPI ainsi qu’un premier niveau d’analyse - La mise en œuvre des moyens nécessaires à l’atteinte des objectifs fixés par la Direction - Le recueil des anomalies (processus, outil, organisation, KPI) et leurs remontées aux Builds au travers d’un plan d’amélioration continue Mission: - Définir, Surveiller et animer efficacement les processus - S’assurez de l’atteinte des résultats attendus par rapport aux objectifs fixés - Intégrez l’évolution des exigences spécifiées (les exigences du client, les exigences réglementaires et les propres exigences du CPL) qui peuvent avoir un impact sur le processus dont vous êtes en charge. - Suivre les indicateurs associés au processus CPL - S’assurez du traitement des dysfonctionnements du processus et ainsi engager ou faire engager les actions correctives associées - Organisez l’identification des opportunités d’amélioration et proposez une ou des actions préventives associées - Organisez et participez à la mise en œuvre des plans d’améliorations du processus. - Organisez la revue de processus - Rendre compte des résultats au Responsable du CPL - Animez des réunions régulières entre les personnes concernées par l’optimisation du fonctionnement du processus ou de ses interactions - S’assurez de la mise à jour de la base documentaire (dossiers techniques, rapports, documents de procédures...). MÉTHODES & OUTILS : - Connaissance autour des processus (BPMN, l’approche processus ISO 9000, SIPOC, ...) - Bon niveau Excel, & notions élémentaires de statistiques - Connaissances des outils SAP BO, Power BI, et du langage SQL - Notion de base du Lean management SAVOIR FAIRE : - Pilotage des processus - Animation transverse des acteurs du processus - Recueil des besoins et/ou demandes - Qualité rédactionnelle SAVOIR ETRE - Bonne capacité d’écoute, de pédagogie et d’adaptation aux différents interlocuteurs - Force de proposition - Rigueur

Lawrence Harvey recherche pour le compte de son client plusieurs architec fonctionel pour une mission en Ile de France, Freelance - Pas de sous-traitance, merci. Démarrage ASAP Mission de longue durée Ile de france l’architecte travaille sur des projets opérationnels pour des domaines fonctionnels variés : Marketing & Vente / Relation et Expérience Client / Finance / Logistique / Partenaires / Réseau et Plateformes de Services sur le fixe comme sur le mobile, sur le grand public comme sur le B2B. Sa mission : Concevoir et définir sur les projets la solution d’architecture permettant de répondre aux enjeux métier tout en restant aligné avec la cible d’architecture du SI Et plus particulièrement : Réaliser des cadrages métier : Co-construire la solution avec les MOAs, challenger leurs besoins, proposer des lotissements pour répondre à leur priorités, Identifier les processus et Use cases impliqués sur le projet, Identifier les Systèmes fonctionnels et les systèmes applicatifs impactés, Réaliser des études de faisabilité : Accompagner les métiers dans la rédaction de leur expression de besoin détaillée, Modéliser en UML les processus et les Use Cases fonctionnels mis en jeu par les besoins métiers, Animer des ateliers de co-construction de la solution avec les maîtrises d’?uvre responsables des systèmes applicatifs, tout en appliquant les patterns cible d’architecture fonctionnelle, Modéliser en UML les impacts applicatifs sur le SI, Rédiger la spécification d’architecture et les exigences fonctionnelles à destination des maîtrises d’?uvre, Assurer le support fonctionnel sur sa solution d’architecture tout au long de la phase de réalisation du projet Si cette opportunité vous intéresse, merci de postuler sur l’annonce ou de m’envoyer votre CV à s.bouvier@lawrenceharvey.com (Sarah Bouvier) et je vous recontacterai pour vous donner plus de détails sur la mission. N’hésitez pas à partager avec votre réseau si vous connaissez des personnes qui pourraient être intéressées Lawrence Harvey is acting as an Employment Business in regards to this position. Visit our website and follow us on Twitter for all live vacancies (lawharveyjobs)

URGENT Bonjour, Notre Client, Groupe International, recherche un Chef de Projet Microsoft 0365 ayant 5 à 10 ans d’expériences professionnelles pour piloter un déploiement de la suite O365 en France. Le projet a pour objectif de fusionner ces 2 AD, le synchroniser avec un AD Azure, gérer la messagerie, l’espace Teams, l’espace documentaire Sharepoint On Line, One drive. Mission temps partiel en télétravail acceptée. En tant que Chef de Projet, il est responsable : Du pilotage des lots du projet : S’assurer que chaque lot délivre ce qui est attendu (cout, qualité, délai) S’assurer de la bonne coordination entre les lots Proposer, instruire des demandes de révisions du contenu de ces lots Tenir engagement planning global du projet Du reporting au sein des différentes instances du projet (COPROJ, COPIL) par aggrégation/synthèse des reporting fournis par chaque responsable de lot. Pilotage/reporting voir instruction des actions décidées dans les instances du projet de la communication du projet auprès de parties prenantes : Equipes locales informatiques, Responsables de domaine au sein de la DSI, CODIR DSI, Directeurs RH, Pole Etablissements, etc. Le pilotage de la prestation sera réalisé par le Directeur des Etudes SI Transverse. COMPÉTENCES REQUISES Bonne connaissance des outils Microsoft concernés : AD, Exchange, Teams, Sharepoint, OneDrive, Cloud Azure Maîtrise de l’utilisation d’un ou plusieurs outils de gestion de projet Aptitudes professionnelles : Très bonne capacité d’analyse, Rigueur, Aisance relationnelle, notamment dans l’animation de réunions Capacité de synthèse à l’écrit (reporting, slides pour copil, slides de communication, etc.) Sens de la priorisation et de l’organisation du travail pour respecter des engagements Capacité de fédérer une équipe multi compétences, internes & externes PROFIL RECHERCHÉ Ingénieur de formation (SI) Expérience confirmée dans le pilotage de déploiement d’outils informatiques Forte appétence pour le travail en équipe Si cette mission correspond à vos attentes et que votre profil correspond à ce besoin, N’hésitez pas à nous adresser votre CV à ecoquillet@emma-it.fr Ou contactez-nous au 06 11 98 49 99, Dans l’attente d’un futur échange et d’une future collaboration, L’équipe EMMA-IT.

Nous recherchons un(e) consultant(e) SAP FI-CO plus orienté CO pour une mission chez un client final. Mission : - Participer aux activités de RUN de N3 - Piloter des évolutions transverses de A à Z - Participer aux projets (dématérialisation notamment) - Renforcer et développer une expertise SAP CO - Être le pilier expert CO (mentoring de 3 collaborateurs expert CO) - Assurer le maintien en conditions opérationnel du système - Faire de l’analyse fonctionnelles, de la rédaction de spécifications, du paramétrage, des tests d’intégration, support des tests avec le métier... Profil : - Consultant Expert SAP-CO avec expérience de 5 ans - Vous parlez couramment anglais - Connaissances CO demandées : Maitrise controlling industriel, COPC, COPA, CO-OM, Material ledger, la connaissance de l’AVR est un plus Démarrage : ASAP - Dès que possible Télétravail : possible à 50 Durée de la mission : 3 à 6 mois Lieu : Haut-de-France Envoyez moi votre CV si cette mission vous intéresse !!! Cadiatou mail : cadiatou@katchme.fr

1. Etude et conception des infrastructures informatiques - Analyse des besoins - Rédaction des cahiers des charges - Rédaction de documents de synthèse pour aide à la décision des choix. - Suivi et mise en œuvre - Intégration dans l’existant - Rédaction des recettes et des procédures d’exploitation. 2. Administration, Sécurisation et Exploitation des infrastructures informatiques. - Mise en œuvre et suivi du reporting - Suivi des performances - Respect des normes de sécurité - Mise à jour des différents systèmes. - Assure la cohérence des systèmes entre eux. 3. Assure le bon fonctionnement des infrastructures informatiques. - Surveillance quotidienne des systèmes - Analyse des dysfonctionnements

Bonsoir, Au cas où, j’ai également ces besoins. J’en recherche 3. JAVA ayant entre 3 et 4 ans d’expérience.. Démarrage octobre Lieu IDF Durée 3 mois renouvelable sur 1 an Si ce projet vous intéresse, pouvez-vous svp nous faire parvenir les informations suivantes ? Votre date de disponibilité Votre taux journalier Votre lieu d’habitation Votre résumé sous format Word Niveau d’anglais Pour les sociétés, merci de préciser si votre consultant est salarié de votre société Expérience : 3-4 ans Compétences techniques/Environnement de travail : Obligatoire : JAVA 11, JS, HTML CSS, Groovy, SVELTE, GIT, JIRA, SCRUM Un plus : SNMP, SSH, WinRM Qualités humaines : Bon relationnel, capacité de travail en équipe intégrée multidisciplinaire Autonomie, organisation, rigueur Techniquement curieux, ouvert à l’innovation Contrainte : Nationalité Française indispensable pour cette mission

Pour un de nos clients, nous recherchons un : DBA Oracle, MySQL, Cassandra optionnel ( le consultant pourra être formé à Cassandra ). Descriptif de la mission : Structure infrastructures et datacenters Périmètre : Bases de donnée Activités : N2/N3 DBA Livrables Administration des bases de données Mise en place des procédures de sauvegarde / supervision / restauration / optimisation / réplication des bases Automatisation des installations, des configurations des SGBD Définitions des architectures techniques bases de données Conseils aux études et développeurs : modélisation, performances, code SQL Mises en œuvre d’infrastructures de haute disponibilité - clustering, Always On, RAC, Dataguard, Master/Salve Audit, tuning, monitoring et amélioration des performances des bases de données Développement des scripts et des outils d’exploitation et de monitoring Rédaction de documentations et de procédures Support N2 et N3 (notamment PROD) : Analyse et traitement des incidents Reporting régulier auprès du responsable du pôle Base de données Veille technologique Début souhaité : Au plus tard le 02/01/2023 En présentiel Compétences informatiques MySQL: Expert Oracle: Expert SQL Server: Confirmé Linux: Débutant Solaris: Débutant Astreintes La mission doit démarrer entre maintenant et le 2 Janvier