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Nous recherchons, pour le compte d'un de nos clients dans le secteur de l'énergie, un Tech Lead sur les technologies Java Swing afin d'intervenir sur différentes applications de calculs et d'IHM. Votre mission : - Proposer une solution technique à un besoin utilisateur - Être force de proposition - Estimer la charge associée à une demande d’intervention - Développer des évolutions et corriger des anomalies - Réaliser des audits de code et autres études techniques - Rédiger des spécifications - Rédiger de la documentation technique - Mettre en place des tests (unitaires, métier ou fonctionnels) - Réaliser une « recette usine » - Devenir référent sur les OCS sur lesquels vous intervenez - Echanger directement avec les interlocuteurs client - Garantir le respect des délais imposés - Respecter le budget alloué - Français courant, Anglais B1 Aucun jour de télétravail n'est prévu pour cette mission

💼 Poste : Tech lead Dev Java Angular Craft 🏭 Secteurs stratégiques : Banque d’investissement 📍Localisation : IDF 🗓 Démarrage : ASAP 💡 Contexte /Objectifs : Dans ce cadre, la prestation consiste à contribuer à/au(x) : L'expertise JAVA ANGULAR Assistance et support Expertises et/ou autres : Techno : Java (17) / Sprint boot (3) / Angular (15) / SQL (Postgre) / Architecture micro-service et hexagonale /ELK / CI/CD: Jenkins / Docker CRAFT Environnement anglophone : Obligatoire Agile Scrum Livrables Design et de l'implémentation technique du produit délivré- Développement du code Craftmanship (BDD,TDD, intégration continue) Divers suivis Tests, de déploiement et de production pour stabilisation de la production L'intégration cohérente du produit dans le SI avec l'architecte technique Analyse des impacts du design du produit sur l'architecture technique du SI- implémentation au sein du SI Maintenance technique du produit Suivi de la stratégie de développement logiciel - Suivi de la technique CD Craftmanship et DevOps 🤝 Expertises spécifiques : Angular Docker Elastic Search & Kibana Git Hub Java Jenkins Kubernetes Maven PostGreSQL Savoir être : Très bonne personnalité et communication/Leadership / Proactivité / Excellente communication / Recrutement / Accompagnement des développeurs / Point d’entrée technique de l’équipe / Exposition métier/architecte

Je recherche un Tech Lead Big Data – Expert Java - Spark : • Devenir le Pilier technique du socle Big Data en Java Spark pour aider les utilisateurs de différentes 6 squads à l’utiliser, répondre aux tickets, analyser les bugs et savoir coder les corrections et livrer (CI/CD Jenkins Maven) • Rôle orienté RUN mais quelques évolutions peuvent toujours intervenir, avec donc la capacité de comprendre le besoin fonctionnel et développer l’évolution • Gérer les clusters Hadoop MapR on-premise avec un accent sur l'optimisation des performances et le chargement de données en streaming (Kafka/MaprES) et en batch.

Eviden regroupe les activités Digital, Cloud, Big Data et Sécurité d'Atos et sera un leader international d'une transformation numérique fiable, durable et basée sur les données. Acteur clé du numérique de prochaine génération et leader mondial du cloud, du calcul avancé et de la sécurité, Eviden fera bénéficier de son expertise l'ensemble des secteurs d'activités, dans plus de 53 pays. L'orchestration de technologies de pointe sur l'ensemble du continuum numérique, combinée à l'expertise de ses 57 000 talents, permettra à Eviden d'étendre le potentiel des solutions à la disposition des entreprises et des autorités publiques, contribuant ainsi à façonner leur avenir numérique. Au sein du groupe Atos, le chiffre d'affaires annuel des activités d'Eviden est d'environ 5 milliards d'euros. Ce que vous allez faire : Vous allez rejoindre une équipe travaillant en mode DevSecOps. Cela signifie que notre rôle est à la fois de créer l'application (Dev), en intégrant les problématiques de sécurité (Sec) mais aussi d'assurer sa stabilité, ses performances et son bon fonctionnement (Ops). Votre rôle dans l'équipe sera d'être un expert développement et des services AWS. Vos principales missions seront : * Diffuser les bonnes pratiques de développement * Concevoir des applications stables, performantes et facile à maintenir * Régler les problèmes que personne d'autre n'arrive à régler * Coacher les autres développeurs, challenger leurs méthodes de travail * Automatiser les tests (unitaires, performance, non régression,...) et les déploiements (CI / CD) * Intégrer des applicationsde types différents (webservices, SSO...) sur AWS * Traquer les problèmes de performance et de stabilité Vos points forts Vous êtes curieux, vous aimez découvrir de nouveaux sujets. Pour vous, le plus important est de construire quelque chose et non le processus pour y arriver. Vous aimez que les discussions soient concrètes et aboutissent à des décisions claires. Confronté à un problème, vous l'analysez de manière logique. Quand vous expliquez quelque chose, vous vous adaptez à votre interlocuteur pour être sûr qu'il puisse vous comprendre.

· Collecte, clarifie et documente les besoins métiers, y compris l’expérience utilisateur attendue, · Le cas échéant, anime des ateliers de définition des besoins avec des opérationnels et/ou spécialistes métier · Identifie l’impact sur le business process existants et les bénéfices attendus des évolutions, avec les représentants métier ainsi que les contraintes, hypothèses et prérequis (qualité des données) · Challenge le besoin, propose des solutions alternatives possibles lorsque la complexité de la solution parait incompatible avec les bénéfices attendus ou avec l’investissement envisagé · Est garant de la bonne compréhension des besoins métier par les équipes techniques · S’assure que les documents de conception (validation) et/ou les développements sont conformes aux besoins exprimés (tests). Définit les critères de bon fonctionnement de l’application et réalise les tests associés · Collecte et analyse les demandes de changement ou d’évolution pour en estimer l’impact · Accompagne les équipes métier dans la conduite des tests utilisateurs, participe aux « users groups » le cas échéant · Intervient, si nécessaire, dans la phase de développement

Chers consultants, Nous recherchons actuellement, pour un client du secteur de l'assurance basé à Niort, un Tech Lead fullstack Java React. - 2 jours / semaine de présentiel - au moins 8 ans d'XP - + de 7 ans d'XP : 450-500€ - + de 10 ans d'XP - 500-550€ Si vous êtes intéressé, envoyez-moi votre CV par mail. Cordialement, Chers consultants, Nous recherchons actuellement, pour un client du secteur de l'assurance basé à Niort, un Tech Lead fullstack Java React. - 2 jours / semaine de présentiel - au moins 8 ans d'XP - + de 7 ans d'XP : 450-500€ - + de 10 ans d'XP - 500-550€ Si vous êtes intéressé, envoyez-moi votre CV par mail. Cordialement,

Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un Lead Tech Java (H/F) pour accompagner l'un de nos clients grand compte basé à Nantes (44). Démarrage ASAP ou sous 3 mois Nantes (44) possibilité de télétravailler 2 jours par semaine. Pré-embauche (CDI client final) Au sein de la Direction des Systèmes d'Information de notre client, vous serez directement rattaché(e) au responsable de domaine. Vos responsabilités seront les suivantes : Piloter une équipe de développement selon une approche agile (environ 15 personnes). Animer les réunions avec les équipes et assurer leur coordination. Gérer le planning et s'assurer du respect des délais, des coûts et de la qualité des projets. Apporter un soutien technique aux équipes de développement.

Vos missions ? Dans une organisation Agile, vos principaux objectifs sont de définir l'architecture la plus adaptée aux besoins des clients et d 'accompagner votre équipe dans la réalisation technique du projet. En tant que Tech Lead JAVA (F/H), vous assurez les missions suivantes : Définition de l'architecture technique : · Analyse des besoins clients · Proposition de solutions techniques adaptées aux contraintes des projets · Rédaction de spécifications techniques détaillées · Veille technologique et R&D Encadrement des équipes techniques : · Interface avec les autres parties prenantes du projet · Animation des réunions techniques et réunions d'avancement projets · Estimation des temps de développement · Validation des livrables (code review) des développeurs La stack technique : · Back End (impératif) : Spring boot ou MVC et Hibernate · Front End (apprécié) : Angular 2+ / React / VXX XX XX XX XX / Boostrap · BDD : SQL (MySQL, PostgreSQL, SQLServer) et/ou NoSQL (MongoDB, Cassandra, Redis) · Outils : Git, Jenkins, Jira Référence de l'offre : udeue1ng3t

Qui nous sommes. Nous sommes une équipe d'experts passionnés avec une ambition claire : utiliser le numérique pour faire avancer ce qui compte pour nos clients et la société. Chaque jour, nous travaillons ensemble pour créer des fondations numériques fiables et évolutives pour les entreprises, les institutions et les communautés du monde entier. Plus d'informations sur : Advancing what matters Le poste en quelques mots : Notre entité Atos Technology Services a pour mission principale de développer des services informatiques de proximité auprès de ses clients, en les accompagnants dans la mise en oeuvre et l'évolution de leurs systèmes d'information. Type de contrat : CDI Localisation : Tours (37) et sa périphérie. Nos clients : Des grands comptes dans les secteurs publics et privés (de la santé, de la prévoyance, de la retraite, du social, de l'éducation), mutualiste, assurantiel et logistique. Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez : * Accompagner l'Architecte technique dans les choix et trajectoires techniques privilégiés * Prendre le lead technique sur les sujets Java / JEE et leurs frameworks * Coacher et faire monter en compétence les équipes de développeurs/développeuses * Intervenir sur l'ensemble du cycle de vie des applications * Optimiser et améliorer en continu les fonctionnalités * Mettre en place et garantir les bonnes pratiques de développement et la doc technique Votre profil : Formation : Bac + 5 Ingénieur informatique / autres cursus universitaires en Informatique. Expérience : Au moins 5 ans en développement d'applications dans un contexte technique similaire à celui décrit. Savoir-être : * Leadership * Synergie d'équipe * Pédagogie * Team player * Problem solver Savoir-faire : * Expertise technique dans le développement des applications métiers en Java/JEE et frameworks * Expertise sur les technos suivantes : Back-end : Java/JEE * Front-end : Angular et/ou ReactJS et/ou VueJS et/ou NodeJS, HTML5/CSS3, Javascript * Frameworks : Spring boot, MVC, Hibernate * Intégration continue par des outils DevOps : Docker, Kubernetes, Kafka, etc. * Prêt à vous lancer dans cette aventure passionnante avec nous? Saisissez votre chance et postulez !

Qui nous sommes. Nous sommes une équipe d'experts passionnés avec une ambition claire : utiliser le numérique pour faire avancer ce qui compte pour nos clients et la société. Chaque jour, nous travaillons ensemble pour créer des fondations numériques fiables et évolutives pour les entreprises, les institutions et les communautés du monde entier. Plus d'informations sur : Advancing what matters Le poste en quelques mots : Notre entité Atos Technology Services a pour mission principale de développer des services informatiques de proximité auprès de ses clients, en les accompagnants dans la mise en oeuvre et l'évolution de leurs systèmes d'information. Type de contrat : CDI Localisation : Orléans (45) et sa périphérie. Nos clients : Des grands comptes dans les secteurs publics et privés (de la santé, de la prévoyance, de la retraite, du social, de l'éducation), mutualiste, assurantiel et logistique. Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez : * Accompagner l'Architecte technique dans les choix et trajectoires techniques privilégiés * Prendre le lead technique sur les sujets Java / JEE et leurs frameworks * Coacher et faire monter en compétence les équipes de développeurs/développeuses * Intervenir sur l'ensemble du cycle de vie des applications * Optimiser et améliorer en continu les fonctionnalités * Mettre en place et garantir les bonnes pratiques de développement et la doc technique Votre profil : Formation : Bac + 5 Ingénieur informatique / autres cursus universitaires en Informatique. Expérience : Au moins 5 ans en développement d'applications dans un contexte technique similaire à celui décrit. Savoir-être : * Leadership * Synergie d'équipe * Pédagogie * Team player * Problem solver Savoir-faire : * Expertise technique dans le développement des applications métiers en Java/JEE et frameworks * Expertise sur les technos suivantes : Back-end : Java/JEE * Front-end : Angular et/ou ReactJS et/ou VueJS et/ou NodeJS, HTML5/CSS3, Javascript * Frameworks : Spring boot, MVC, Hibernate * Intégration continue par des outils DevOps : Docker, Kubernetes, Kafka, etc. Prêt à vous lancer dans cette aventure passionnante avec nous? Saisissez votre chance et postulez !

La mission consiste à : - Formation et encadrement des équipes de développeurs - Définition du rythme de développement - Forte proximité avec les métiers - Respect des budgets et délais - Evaluation des nouvelles technologies et innovations Compétences techniques demandées : - Développement / Design d’API (REST) - Kafka / GCP / BigQuery - Cloud & Software Architecture - Développement Java - Connaissance sur les différents systèmes de base de données (GCP) - Gestion de sources (Github) / CI/CD (Docker / Github)

Skillwise propose une nouvelle opportunité de mission de développeur senior backend Java. Dans le cadre de sa stratégie de renfort d’équipe, notre client recherche un consultant ouvert à une prestation avec la possibilité de transformer la collaboration en CDI. Dans un contexte de transformation, le client a mis en place une méthodologie d’agilité à l’échelle (SAFe) afin d’améliorer ses produits et de créer des offres toujours plus innovantes. Vous travaillez en collaboration avec les équipes de la DSI, du Marketing, et votre propre équipe. Votre terrain de jeu : - Participer à la refonte du serveur en architecture microservices sous AWS - Concevoir, réaliser et intégrer de fonctionnalités sur les produits du client tout en veillant à leur maintien en condition opérationnelle, - Mettre en ouvre des revues de codes structurées, - Réaliser de la veille technique dans le but de diffuser vos découvertes au reste de l’équipe, - Référent technique et coaching de l’équipe, - Participer aux différents rituels agiles (Daily, sprint, PI Planning), - Être garant du respect des meilleures pratiques de développement back-end, des normes de qualité et des performances, - Encadrer et guider l’équipe back-end dans leurs tâches quotidiennes et leurs projets.

Contexte de la mission : Rattaché à notre équipe Systèmes d'Information et Transformation Digitale, vous intervenez sur un projet stratégique de digitalisation de la scolarité. Vous êtes Tech Lead d'une équipe agile. A ce titre, vous êtes le référent technique sur les choix d'architecture et l'animateur de l'équipe technique. Responsabilités : * Analyser les besoins ; * Réaliser l'architecture et faire les choix techniques ; * Développer le logiciel ; * Encadrer techniquement les développeurs ; * Participer à l'amélioration continue.

Espace-Freelance, réseau de consultants indépendants, recherche pour l’un de ses clients directs : un Tech lead - Java (H/F) Vos principales missions : Contribuer à la création et à l'amélioration de l'architecture technique de la plateforme Effectuer le développement et la maintenance des nouvelles fonctionnalités en mode API-First et Event Driven Contribuer à la revue de code Corriger les bugs fonctionnels et techniques Améliorer la qualité du code Contribuer au maintien et à l’évolution de la pipeline de déploiement continu (CI/CD) Contribuer à la documentation fonctionnelle et technique de l’application

Atos est un leader international de la transformation digitale avec plus de 110 000 collaborateurs dans 73 pays et un chiffre d'affaires annuel de plus de 11 milliards d'euros. Numéro un européen du Cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le groupe fournit des solutions intégrées de Cloud Hybride Orchestré, Big Data, Applications Métiers et Environnement de Travail Connecté. Partenaire informatique mondial des Jeux Olympiques et Paralympiques, le Groupe exerce ses activités sous les marques Atos, Atos Syntel, et Unify. Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris et fait partie de l'indice CAC 40. La raison d'être d'Atos est de contribuer à façonner l'espace informationnel. Partout dans le monde, Atos permet à ses clients et à ses collaborateurs, et plus généralement au plus grand nombre, de vivre, travailler et progresser durablement et en toute confiance dans l'espace informationnel. Atos Aix-en-Provence est à la recherche d'un Tech Lead Java, vous jouerez un rôle clé dans le développement, la conception de la transformation digitale de nos clients. Vous serez responsable de guider une équipe de développeurs et de contribuer au cycle de vie complet du développement logiciel. Missions principales : * Diriger une équipe de développeurs Java en fournissant une orientation technique, en résolvant des problèmes complexes et en assurant la livraison de solutions de haute qualité * Concevoir, développer et maintenir des applications Java robustes et évolutives * Collaborer avec les parties prenantes pour comprendre les exigences et concevoir des solutions techniques * Participer activement à la résolution de problèmes et à la prise de décisions techniques * Assurer la qualité du code, la sécurité et les bonnes pratiques de développement Compétences Techniques Requises : * Expérience avérée avec Java, maîtrisant les concepts avancés de programmation orientée objet * Solide expertise dans les frameworks Java tels que Spring, Hibernate, etc * Connaissance approfondie des bases de données relationnelles et des outils connexes * Maîtrise des architectures de microservices * Expérience dans la conception et l'implémentation de solutions Cloud, de préférence avec des services AWS ou Azure * Excellente compréhension des pratiques de développement Agile et expérience dans la gestion de projets Agile * Fortes compétences en résolution de problèmes et en optimisation des performances * Familiarité avec les outils de gestion de versions tels que Git * Excellentes compétences en communication et capacité à travailler efficacement en équipe * Expérience antérieure en leadership technique ou en gestion d'équipe * Minimum de 6 années d'expérience professionnelle en développement Java * Diplôme d'Ingénieur ou équivalent * Vous prenez des initiatives et à résoudre des problèmes de manière autonome * Une première expérience en tant que Techlead à diriger une équipe de développeurs

Notre client recherche des services de consultation en maîtrise d'œuvre pour un projet visant à piloter les filières revenus, risques et dépôts. L'objectif principal est d'assurer la maintenance évolutive de deux applications web spécifiques dans le contexte technique suivant : Baccarat : actuellement basé sur JAVA/Tomcat/Struts 2 avec une refonte prévue en Angular. C3 : également basé sur JAVA/Tomcat/Struts 2, actuellement en cours de réécriture vers Angular13/spring boot. L'infrastructure DevOps est en cours de construction, utilisant des outils tels que Jenkins, Artifactory, BITBUCKET, GIT, Sonar. Les compétences requises incluent SQL, PL/SQL et le Shell Linux. Les responsabilités du prestataire incluent : Analyse des besoins. Élaboration des spécifications techniques. Estimations de projets de refonte, notamment le remplacement de Struts par Angular. Développement en respectant les spécifications fonctionnelles et les contraintes architecturales, avec une attention particulière à l'optimisation et aux bonnes pratiques (tests unitaires, refactoring, clean code, principes SOLID, séparation des couches technique et fonctionnelle avec le DDD). Garantie de l'impact des développements sur l'existant en termes de non-régression fonctionnelle et de performances. Support aux utilisateurs et à la MOA. Participation à l'amélioration continue et l encadrement des junior