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Intégré à la DSI , sous l’autorité directe du DSI France, le Directeur du delivery & Data solutions a 2 responsabilités clés : 1 - Piloter les usines de Delivery en transverse, et organiser directement les activités de la Digital Factory (50+ ETP) : Ø Normes & standards de développement Ø Méthode & process de delivery (actuellement SAFE, Scrum & Waterfall selon les trains & squads) Ø Transformation DevSecOPS Ø Transformation vers le Test Driven Development & Automatisation Ø Qualité des développements & activités de run Ø Pilotage des enablers de delivery Ø Définition et suivi des indicateurs de performance Ø Gestion des budgets 2 – Responsabilité de bout en bout de l’équipe BI & Data solutions Ø Piloter les activités de BI de bout en bout : roadmap, technologie, organisation, delivery, run & maintain (stack Power BI, Décommissionnement SSRS & BO) Ø Delivery & technical ownership de la data platform (MS Azure) Pour mener à bien sa mission, le Directeur du Delivery & Data Solutions : Ø Pilotera une équipe de projects manager & experts techniques (profils RTE, Delivery Manager, Product Manager Data & BI, tech lead) Ø Pilotera en transverse les équipes de la digital factory Ø Pilotera les activités de Delivery chez nos partenaires de développement Ø Travaillera en transverse avec les autres domaines de la DSI, en particulier o Avec les 3 directeurs de Domaine Fonctionnel : Opérations, Clientèle, Corporate o Avec les directeurs de fonction transverse IT : architecture, sécurité, infrastructure, support, etc. o Avec les métiers

Votre rôle en tant que Consultant(e) EasyVista consiste à accompagner nos clients dans la transformation de leur SI et l’automatisation de leurs processus. Vous aurez pour missions de : Animer des ateliers fonctionnels avec nos clients, Concevoir les processus informatiques, en lien avec la solution EasyVista, Effectuer du paramétrage, de l’intégration et du développement sur la plateforme EasyVista, Accompagner aux changements nos clients (formations, élaboration de supports, plan de communication projet,…) Participer aux activités d’avant-vente (présentation de fonctionnalités, démonstration de la solution aux prospects…) Activité : design, installation et déploiement de la solution easy vista (appelé Oasis)

Pour un client dans le secteur de l'eau, nous recherchons un Delivery & Data Solutions Director. Contexte + Missions : Le client a entamé il y a 4 ans une transformation digitale. Cette transformation s’accompagne d’un changement de modèle opérationnel (offshoring) et une accélération de la transformation des SI (Neo – Ordonnancement , Naia – Contact Clientèle, Ioda – Monitoring & Alerting opérationel, Viseau – Relation B2Gov, Pure Control – Optimisation de consommation, etc.). Pour ce faire, la DSI s’appuie principalement sur 2 usines de développement : une Digital Factory hybrid France & Maroc, et un Centre de Delivery Offshore (India). Objectifs et livrables : La DSI France du groupe recherche aujourd’hui son Directeur du Delivery & Data Solutions. Intégré à la DSI France du client, sous l’autorité directe du DSI France, le Directeur du delivery & Data solutions a 2 responsabilités clés : 1 - Piloter les usines de Delivery en transverse, et organiser directement les activités de la Digital Factory (50+ ETP) : Ø Normes & standards de développement Ø Méthode & process de delivery (actuellement SAFE, Scrum & Waterfall selon les trains & squads) Ø Transformation DevSecOPS Ø Transformation vers le Test Driven Development & Automatisation Ø Qualité des développements & activités de run Ø Pilotage des enablers de delivery Ø Définition et suivi des indicateurs de performance Ø Gestion des budgets 2 – Responsabilité de bout en bout de l’équipe BI & Data solutions Ø Piloter les activités de BI de bout en bout : roadmap, technologie, organisation, delivery, run & maintain (stack Power BI, Décommissionnement SSRS & BO) Ø Delivery & technical ownership de la data platform (MS Azure) Pour mener à bien sa mission, le Directeur du Delivery & Data Solutions : Ø Pilotera une équipe de projects manager & experts techniques (profils RTE, Delivery Manager, Product Manager Data & BI, tech lead) Ø Pilotera en transverse les équipes de la digital factory Ø Pilotera les activités de Delivery chez nos partenaires de développement Ø Travaillera en transverse avec les autres domaines de la DSI, en particulier o Avec les 3 directeurs de Domaine Fonctionnel : Opérations, Clientèle, Corporate o Avec les directeurs de fonction transverse IT : architecture, sécurité, infrastructure, support, etc. o Avec les métiers

Contexte & Objectifs de la prestation Dans le cadre de la transformation du SI, la feuille de route 2023-2026 sur le périmètre des outils de gestion de la demande client, vise à déployer un ensemble de projets métiers et techniques relatifs à l'Epargne. Ces projets visent à accompagner le New business et de contribuer aux migrations de BO de gestion avec des reprises de demandes et contacts clients Les objectifs principaux de ces projets sont de permettre une prise en charge fluidifiée des demandes clients, d'accroitre la capacité de réponse réactive face aux nouvelles demandes métiers. Afin de réaliser ces objectifs, les travaux identifiés sont : Gestion des consentements dans NeoCMS et cycle de vie Mise à jour des données administratives PP Nature et étendue de la prestation Contribuer aux développements projets ou de maintien en conditions opérationnelles (correctifs et évolutifs) des outils de la gestion de la demande clients : A partir de consignes techniques transmises Développement de traitements répondant au besoin et dans le respect des normes de développements Prise en charge des incidents de production au fil de l'eau dans le respect des normes Itil Rédaction et prise en charge des tests techniques unitaires Livrables attendus & planning Rédaction de spécifications techniques Développements dans le respect des normes de l'entreprise Documentation des tests unitaires réalisés Reporting hebdomadaire sur le reste à faire des actions en cours Instruction des tickets d'incidents en cas de prise en charge avec les actions effectuées pour rétablir le service

Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes : • Assurer le développement des fonctionnalités selon les besoins métiers (front & back) dans le respect des bonnes pratiques et priorisées par le Product Owner • Gestion et mise à disposition des API Easyvista pour des clients internes • Assurer le développement et la gestion des portails APPS • Assurer les réunions avec les différentes parties prenantes d'un projet • Réaliser les tests unitaires, fonctionnels et d'intégration • Assurer la création/modification/évolution des workflows • Garantir la tenue, en continu des features planifiées et priorisée en Program Increment Planning • Implémentation d'API internes et externe • Connaissances avancées en CSS Garantir la performance et la disponibilité du portail et du Back Office Garantir en continu la satisfaction du NPS de la solution et participer au NPS de la DSI

Nous recherchons pour notre client un Assistant chef de projet qui supervisera le pilotage et le déploiement des solutions Google Voice et d'impressions sécurisées Cloud Lexmark. Vous aurez à votre charge: Gestion du budgets, planning Suivi des reporting d'avancement des projets la préparation des recettes Elaboration du planning et des tâches de migration Accompagnement et soutien aux correspondants Informatique pendant les migrations (suivi des incidents, Décommissionnement des anciennes infras Pré-requis obligatoire : Connaissance Google voice et Cloud Lexmark vous avez déjà mené un projet sur du déploiement de solution

MISSION • Configuration et Administration des serveur et baies de stockage (multiple technologies and file systems, Dell, NetApp, ...) • Installation et configuration des espaces de stockage • Maintenir et faire évoluer les solutions de stockage à l'état de l'art, en terme de sécurité et de robustesse. • Mener les actions de Build et de Run (Projet et Exploitation) • Mettre en place et exploiter les outils de Supervision et de Métrologie • Automatiser les solutions de sauvegarde LOCATION • Bureaux situés à Maisons-Laffitte, Paris area, France. • Voyage a prévoir dans les autres datacenters et bureaux situés en Allemagne et Espagne.

Dans le cadre du programme de mise en conformité DORA de notre client dans le secteur banque/Assurance nous recherchons un CDP Sécurité MOA pour accompagner notre client sur la « Gestion des Risques liés aux TIC » et « la Gestion, la classification et la notification des incidents liés aux TI » de Dora. Contexte : La prestation s'effectuera en collaboration avec la responsable de l'équipe projets sécurité du client, le responsable des chantiers DORA et les référents identifiés par entités sur le programme DORA.

Recherche un Trade Project Manager pour renforcer sa capacité à coordonner tous les différents flux d'un point de vue business ainsi qu'à être le point de référence pour l'interaction avec les équipes technologiques, pour aider à donner une structure et des documents pour les livraisons, pour préparer présentations pour le top management (Hebdomadaire, Mensuel….) pour le suivi du projet et la prise de décision. Il sera un contact clé pour coordonner les relations avec les responsables des canaux de vente, examiner la relation contractuelle pendant le projet et définir les attentes avec le fournisseur après le projet. Le PMO veillera à ce que, pendant la phase contractuelle avec le fournisseur, toutes les exigences de l'entreprise et de l'équipe technique soient prises en compte et respecte les directives. Principaux domaines d’intervention : • Animer et documenter des équipes pluridisciplinaires (équipes Business/Technologie, prestataires internes/externes) pour maintenir la coordination et le focus des différents projets • Analyser les besoins commerciaux, documenter et garantir que la solution est conforme aux besoins commerciaux. • Suivre la recherche de solutions et la mise en œuvre • Gestion de projet de la roadmap globale du projet Livrables attendus pour une livraison de projet : • Gestion des fournisseurs • Gestion des sujets/flux en collaboration avec les partenaires internes & externes (périmètre, fonctionnalités, solutionning, RACI…) • Documenter toutes les réunions, atelier • Définition, documentation et mise en œuvre de plans d'actions (suivi, comptes rendus de réunions…) • Coordination de toutes les activités de la phase d'étude • Coordination des phases de tests métiers et de mise en œuvre • Coordination de la gestion du changement • Point d'entrée et coordination des experts internes et externes Aujourd'hui, les partenaires Trade vendent des packages (Chambre + billets) via :

Sur le module HR SD (Human Ressources Service Delivery) les missions sont: - piloter le backlog du service On-Off Boarding, - animer les morning, - organiser au travers de pratiques agile - réaliser les steerco et les comité opérationnels Les livrables attendus sont les suivants: - le backlog organisé et priorisé - un planning de release - les supports projet - un pilotage des risques Connaissances Requises: - Expertise ServiceNow; - Force de proposition; - Travail en équipe; - Orientation client; Expérience significative sur Service Now

Nous recherchons un(e) Référent(e) en sécurité des systèmes d'information pour accompagner notre clients sur ses projets métiers et techniques de la phase d'instruction à la mise en production. Le candidat retenu apportera son expertise en sécurité aux projets techniques et assurera un accompagnement des architectes sur les aspects sécurité de l'architecture technique de la solution, incluant l'authentification, le chiffrement et la sécurité des flux. Ingénieur(e) diplômé(e)en informatique, avec une expertise en Sécurité SI, en gestion de projet, en gestion des risques, compétences à livrer des résultats de haute qualité et garantir la conformité aux normes de sécurité, maîtrise des méthodes de projets PMC et Agile.

Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Paris : Un(e) Chef(fe) de Projet Déploiement (H/F) Votre rôle consistera à déployer à travers les filiales de notre client (niveau monde) une solution de gestion d'Asset Management. L'Anglais fluent ou bilingue est indispensable à la bonne réussite de cette mission. Concrètement, vous devrez : Soutenir les équipes d'avant-vente dans le choix de la solution finale Lancer le projet (Kick-off, atelier etc …) Planifier le projet, suivi budgétaire et suivi des risques Gérer la portée du projet Établir des relations et des rapports avec les différents acteurs du projets Échanger avec les différentes équipes techniques au sein de la DSI et les différents POC monde Participer au comité de projet et animation des réunions avec les différentes équipes Établir des rapports réguliers de suivi Gérer plusieurs projets simultanément pour toutes les entités monde Faire de reporting interne au responsable de l’équipe et DSI Interagir avec l'équipe de R&D et de support Mettre en place la documentation et faire le transfert à l’équipe support en charge de la CMDB

Description de la mission : Coordonner la collecte de logs de sécurité Mise en place de l’architecture de collecte Intégration des nouvelles collectes Migration vers une collecte en temps réel Supervision de la réception des logs Gestion des certificats SSL Formalisation de documents techniques Compétences techniques & fonctionnelles : Gestion de projets Administration système Protocoles de collecte (Syslog) Maitrise des certificats SSL Rédaction technique Autonomie Organisation Communication écrite et orale Démarrage : ASAP Localisation : Noisy Le Grand

Responsabilités : - Analyse de l'existant : défricher, cartographier, interviewer les équipes dans toute la France. - Conception de nouveaux processus : Challenger et concevoir des processus d'habilitation homogènes (porter une nouvelle vision), définir les rôles et les responsabilités, et capitaliser sur les expériences pour une optimisation continue (animation d'ateliers). - Conduite de projet : Assurer la visibilité, suivre les risques et éviter les temps morts en anticipant les sollicitations des équipes transverses. - Animation et relation : Animer le projet et entretenir des relations efficaces avec toutes les parties prenantes.

Notre client, Banque de Finance d'investissement, recherche un profil MOA SI - Projet Récital (H/F) dans le cadre d'une longue mission. Renforcer les missions d'assistance à la maîtrise d'ouvrage du système d'information pour les solutions RECITAL et Annexes Manuelles HK, en collaboration avec le pôle Informatique. - Analyse fonctionnelle et qualification de solutions. - Finalisation des expressions de besoin et assistance dans les recettes Métier. - Rédaction des spécifications fonctionnelles générales et validation des spécifications détaillées. - Contribution au paramétrage de la solution et support à la MOE pour le paramétrage technique et l'implémentation. - Élaboration et exécution de la stratégie de recette. - Suivi des anomalies et veille à leur correction, initiation du PV de recette. - Rédaction de documentation, assistance utilisateur post-démarrage, et support de niveau 1. - Participation à la planification et à l'établissement de feuilles de route détaillées. - Contribution aux supports de comités et au suivi du respect du planning et de la qualité des livrables. - Mise à jour des évolutions fonctionnelles dans CALITRACK. Expérience confirmée en maîtrise d'ouvrage SI. Autonomie, capacité d'anticipation, et force de proposition. Compétences métier Expertise en gestion de projet, en particulier dans les contextes réglementaires et métier des solutions financières. Compétences techniques Maîtrise des progiciels FAS et FAS Consolidation développés par REGNOLOGY (INVOKE).

Notre client, une entreprise renommée dans la transformation digitale opérant à l'échelle internationale, recherche un Responsable de Centre de Compétences SAP pour rejoindre son équipe dynamique. Le Centre de Compétences SAP (SAP CC) est au cœur des opérations des systèmes SAP, fournissant un soutien essentiel à plus de 20 000 utilisateurs et plus de 10 systèmes SAP. Responsabilités : Piloter le programme CC Convergence Structurer et piloter la démarche d’amélioration continue, selon plusieurs axes : LEAN (Rationalisation, simplification) et INNOVATION (Chatbot / GenAI – investigation des nouvelles fonctionnalités SAP CC supportées par l’IA) Piloter des actions transverses au Centre de Compétence SAP (organisation d’évènements, gestion du référentiel intranet/sharepoint/teams, organisation du « Club SAP » des gestionnaires de systèmes SAP de l'entreprise). Participer à la formalisation de process transverses. Analyser les processus et les opérations du centre de compétences afin d'identifier les axes d'amélioration et de garantir l'adoption des meilleures pratiques. Faciliter les discussions visant à harmoniser les processus et à formaliser les méthodes optimisées, favorisant ainsi une convergence vers des fonctionnements efficaces. Soutenir activement la gestion du changement en veillant à ce que tous les acteurs du centre de compétences et les clients adhèrent aux évolutions. Mettre en œuvre des outils de pilotage pour les projets d'amélioration et assurer le rôle de PMO (Project Management Office). Élaborer des procédures et des directives destinées à un usage interne au sein du SAP CC ou en collaboration avec les directions clientes. Contribuer à l'organisation d'ateliers sur les thèmes de l'amélioration et de la convergence. Participer à l'élaboration de documents stratégiques concernant la direction du SAP CC, tels que les réunions de management et la feuille de route ERP.