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Rattaché(e) au Responsable du Domaine Santé, le·la Responsable Domaine Applicatif est chargé(e) de gérer u n ensemble d’applications liées au domaine de la Santé. Ses principales missions se présentent comme suit : - Piloter l’intégration et la gestion applicative des solutions logicielles confiées. - Assurer la performance et l’optimisation de ces solutions logicielles dans le respect des orientations stratégiques du Groupe en veillant à une allocation efficace des ressources associées (techniques, financières et humaines). - Piloter la relation éditeurs pour l’ensemble de son portefeuille (gouvernance, pilotage de la prestation et des contrats). - Piloter la ou les Tierces Maintenances Applicatives de son domaine. - Organiser la gestion des incidents concernant son périmètre. - Collaborer avec les autres Directions de la DSI pour garantir le bon fonctionnement de ses applications (gestion des changements, incidents, demandes). - Assurer le déploiement du portefeuille d’applications de son domaine ; - Contribuer sur le versant MOE des projets SI métiers en collaboration avec un Chef de Projet. - Participer aux études et pré-études projets, identifier les freins éventuels, formaliser les spécifications techniques. - Analyser les impacts sur le SI (applications connexes, référentiels, ESB…) des modifications des applications de son domaine. - Assister, conseiller et sensibiliser les métiers quant à l’utilisation du système applicatif et à ses évolutions. - Suivre la performance des systèmes d’information du domaine métier. - Être garant du reporting de ses travaux (état d’avancement, indicateurs d’activité, difficultés…), et partager les informations aux parties prenantes. La montée en charge des projets à mener sera progressif et Responsable de Domaine Applicatif sera amené(e) à participer à des projets applicatifs transverses au sein de cette direction.

nous recherchons pour un client situé en Ile de France : Un Ingénieur Système Linux CONFIRME minimum 8 ans d'expérience PROFIL HABILITABLE IMPERATIF Très bonne aisance à l'oral avec une excellente communication De préférence certifié : OS RHEL, CentOS7, Rocky8, Rocky9 MISSION : Coordonner toute la collecte de logs sécurité nécessaire pour le fonctionnement du SOC • Coordination de la collecte de logs • collaborer étroitement avec les équipes internes • assurer la mise en place technique de l’architecture validée pour la collecte • intégrer les nouvelles collectes au sein des collecteurs et des différents outils du SOC • migration de la collecte actuellement en mode asynchrone vers un mode temps réel • superviser la bonne réception des logs et garantir leur intégrité • gérer les certificats SSL permettant à tout un chacun de collecter les logs selon les zones • Formalisation de documents écrire des documents axés MOE pour la mise en place de la collecte au niveau des applications mettre à jour les schémas d’architecture de la collecte des différentes zones Reporting et communication Produire un reporting hebdomadaire de l’intégration de nouvelles collectes Compétences techniques : OS linux Redhat, CentOS, Rocky8/9 • Maîtrise Python, Shell. • Bonne connaissance Devops indispensables : Jenkins, Ansible, GitHub, Puppet, Poetry, PyTest Compétences requises • Expérience avérée dans la gestion de projets • Compétences en administration système • Maîtrise des protocoles de collecte tels que syslog • Maîtriser les certificats SSL • Création ou modification de documentations (DAT, DEX, …) • Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement les priorités • Bonnes compétences en communication et en travail d'équipe • Télétravail possible (2 jours / semaine)

CONTEXTE Il s’agit de convertir les objectifs généraux du projet de développement, exprimés sous forme de description générale, en objectifs opérationnels . Cette approche doit être structurée et s’appuie notamment sur la mise en place d’un corpus documentaire stratégique et cohérent permettant d’une part de suivre : • L’évolution du développement , • La montée en compétences de tous contributeurs Et d’autre part permettre à la direction de s’approprier la démarche et de sa mise en œuvre progressive sur le plan opérationnel, en respectant les délais et les coûts des projets. Réalisation d’états mensuels de suivi de la réalisation de la mission. MISSIONS • Maître d’ouvrage et assistance à maitrise d’ouvrage pour l’organisation et la structuration de cette démarche à l’échelle du projet, • CEP, Maître d’œuvre, pour une conception optimisée et le pilotage du projet, • Partenaires, Concessionnaires pour un partage d’informations et des données interopérables et consolidables dans une démarche BIM, • Territoires et Collectivités pour une collaboration renforcée avec la Direction Territoriale. • Garantir la bonne mise en œuvre de la démarche d’implémentation du BIM. • Assurer la réalisation et le bon déroulement des missions BIM pour l’ensemble des métiers. • Assurer la montée en compétences BIM des contributeurs dans les projets (en mono et multi Métiers). • S’assurer de la conformité des données d’entrées et livrables au regard du cahier des charges BIM. • Faire monter en compétence les CEP du PRI pour répondre aux projets des années à venir en tant que BIM Manager. • il coordonne la participation de l’ensemble des constructeurs, spécialement des différentes équipes de maitrise d’œuvre composant la mission de MOE, en vue de la réalisation d’une maquette numérique en quatre dimensions et de la mise en œuvre des processus de travail collaboratif sur un projet défini et retenu par le CODIR La mission de BIM Manager tend à la réalisation de la Maquette numérique de l’opération par grand ensemble et sous-ensembles : cette Maquette intégrera l’ensemble des livrables d’études réalisés par les différents contributeurs auxquels ont été confiées des missions de MOE, depuis la Direction de projet jusqu’aux différents bureaux d’études spécialisés,aménagements urbains, aspects environnementaux, insertion paysagère, réseaux tiers…). • La gestion de l’échange de l’information ; • La présentation de l’équipe de BIM Management (support Powerpoint, réunion de lancement, livret d’accueil…) ; • La traduction des objectifs BIM du projet en cas d’usages BIM et leur application au projet

Objectif global : Accompagner le product owner du Cloud Privé MISSIONS : La ressource sera intégrée dans l'équipe de développement du Cloud Privé pour accompagner le Product Owner et le Scrum Master dans l’animation des pratiques Agiles. Elle participera activement aux différents rendez-vous des rituels Agiles : Comité de priorisation, le daily meeting, … Elle participera avec le Product Owner (PO) à la définition du DOR (Definition of Ready) et du DOD (Définition Of Done) lors des nouveaux besoins Elle alimentera les Epic dans le Board Jira Elle s’assurera que les exigences de mise en production soient respectés avant mise en production (supervision, backup, collecte de log,…) dans le périmètre du Cloud Privé Elle sera en charge de la mise en place de tableaux bords à travers l’outil Splunk

Nous recherchons un/e chargé(e) de pilotage et de suivi des instances stratégiques pour rejoindre l'équipe de notre client. Gestion de pilote sur plusieurs projets (80 projets). Coordination, culture informatique, utilisation des outils (Excel / VBA) S'intéresser au métier des projets dans l'informatique. Réaliser des graphiques / création de supports / reporting Force de proposition Expérience en tant que PMO Rappeler les conformités (appliquer les process) Sourcing (entrée et sortie des prestataires)

La mission portera sur tout ou partie des travaux suivants : • Assurer le pilotage du (des) projet(s) liés à la gestion des vulnérabilités et de l’obsolescence du SI : - Réaliser la note de cadrage et animer la réunion de lancement du(des) projet(s) - Définir et suivre l’avancement des différents chantiers ainsi que les livrables correspondants - Définir et suivre le budget et le planning du(des) projet(s) - Organiser et animer la gouvernance (comités projet, comités de pilotage) et réaliser les supports de présentation - Tenir les équipes d’Architecture et le RSSI informés avec un reporting régulièrement actualisé portant sur les vulnérabilités du SI et les plans d’actions associés - Communiquer tout au long du processus avec les parties prenantes jusqu’à la clôture des travaux • Animer l’équipe projet : - Identifier l’équipe et définir le rôle de chacun ; - Piloter au quotidien le suivi des équipes de développement (des autres pôles de la direction) et des prestataires externes (hébergeur et exploitant de la production notamment) • Pour quelques Progiciels du SI (Outils Comptables, Outil D’aide à la décision) : - Déployer les solutions préconisées par les éditeurs pour les environnements hors production lors de l’application de patch ou de montée de version : ▪ Participer aux installations des progiciels sur les environnements « hors production » ▪ Rédiger ou mettre à jour la documentation technique (Documents d’installation utilisé par les équipes de production pour réaliser les installations en production). ▪ Réaliser les tests unitaires et participer aux phases de test d’intégration. ▪ Assister les métiers ou pôle Recette lors de la recette fonctionnelle. - Assurer la coordination entre les métiers et les équipes de production lors d’incidents ou besoin d’intervention spécifiques en production.

Description : Cette prestation s’effectuera au sein de la branche RES « Fonctions Ressource » qui assure la maintenance, l'évolution et l’exploitation des systèmes d’information pour des projets France ou à l’International. Le contexte de la prestation s’inscrit plus précisément dans le domaine fonctionnel ayant en charge les projets concernant les parcours clients des produits d’épargne collective. La prestation sera encadrée par le responsable du pôle fonctionnel Parcours Epargne Collective. Objet de la prestation : Il s’agira d’intégrer l’équipe Maîtrise d’Ouvrage « Parcours Omnicanal Epargne Entreprises » et d’intervenir sur un des projets du pôle en tant que Proxy Product Owner au sein d’une équipe agile scrum. Dans une première phase, il sera question de former un binôme avec le chef de projets déjà en place pour le seconder et monter en compétence sur le périmètre fonctionnel. Le moment venu il faudra être en mesure de prendre le lead dans ce rôle. Le prestataire interviendra à toutes les étapes du projet :  Cadrage du projet en collaboration étroite avec le responsable de pôle  Analyse de l’existant sur les processus, outils et fonctionnalités à faire évoluer  Relever, analyser et rendre mature les besoins métier via des ateliers avec les parties prenantes  Rédiger les User Stories qui en découlent  Participer aux cérémonies Agile de l'équipe pour assurer la bonne réalisation des US  Veiller au respect des priorités validées  Participer activement à la construction et au partage du produit

Au sein des équipe projets applicatives (développement), le responsable de version accompagne les équipes projets dans la prise en compte des prérequis non fonctionnels en vue du déploiement dans les environnements de production et du pilotage de la phase de transition (passage au CAB, impact, gestion des adhérences,) Le responsable de version est à cheval entre le build et le RUN Il gère les environnements hors-prod. Il intervient tout au long des projets et notamment en tant - relai, ambassadeur des besoins infra / technique vers les projets dans les phases amonts - relai des projets vis-à-vis de l’infra / technique mais également du métier

Merci de bien lire l'annonce avant de postuler. Nous recherchons un profil de Scrum Master pour animer une équipe de Build sur ClaimCenter qui assumera également le rôle de chef de projet MOE pour piloter et coordonnées les travaux avec d’autres équipes contributrices. La mission se déroule en méthode hybride avec du Cycle en V, de l’Agile Scrum, du SAFe, du Surepath (méthode Guidewire, éditeur de ClaimCenter) selon les phases et les équipes. Pour assurer cette mission, vous devrez être capable de : - Animer en Agile une équipe d’une 12aine de personnes (PO/PPO, analystes, dév, testeurs) - Assurer les relations avec les équipes de BUILD et la Design Authority : coordination sur les livrables, synchronisation des jalons, animation des blocages - Assurer les relations avec les différents interlocuteurs (Pilote d’Engagement, Responsable Changement Production, Release Manager, Release Train Engineer, Assistance MOA, etc) - Effectuer le reporting pour les comités de suivi transverse, comités opérationnels, comités projet - Animer l’amélioration continue - Piloter certains chantiers en mode Feature Team ou Task Force - Animer la montée en compétence des ressources et faciliter la rotation des ressources Les outils utilisés dans l’exercice de la mission sont : -Jira -Confluence -ServiceNow Compétences - Expérience significative ( 5 ans) de Chef de Projet MOE et Scrum Master sur des projets informatiques complexes - Communication écrite et orale adaptée en fonction du message et des interlocuteurs (y compris pour des décideurs) - Rigueur, organisation et fiabilité : hiérarchiser et établir les priorités d’actions selon les enjeux des activités - Fortes capacités d’analyse et de synthèse - Autonomie et proactivité Nécessite une mobilité à 3J/Semaine sur Le Mans ou 2J sur LE Mans et 1J sur Paris, non négociable. La posture aura une importance cruciale. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Déposez votre candidature !

Contexte La Direction des Systèmes d’Information (DSI) est chargée de fournir quotidiennement aux 25 000 utilisateurs les données et les traitements nécessaires à leur activité, tout en garantissant la sécurité et la pérennité des actifs informatiques du Groupe. Dans le cadre du programme de transformation du SI Collectives, le chef de projet sera responsable de piloter les chantiers transverses et les versions majeures, notamment le remplacement du BO Collectives actuel par un progiciel du marché, et la mise en place d'une architecture 3 tiers rationalisée. Principales Responsabilités : • Pilotage de chantiers transverses ou versions majeures de la phase de lancement à la mise en production. • Coordination des adaptations et du paramétrage des SI connexes aux besoins du SI Collectives cibles. • Assistance en phase d’étude/instruction et en phase de qualification. • Interlocuteur principal des donneurs d’ordre des projets (MOA/Métiers) et des contacts MOE des Systèmes Applicatifs connexes. • Suivi budgétaire, garantissant l'obtention des résultats convenus dans le respect des engagements. • Reporting des travaux, suivi des risques et des indicateurs. • Participation à la roadmap et à la définition de la trajectoire des travaux. • Préparation de supports pour différentes instances.

Nous recherchons pour un de nos clients (Asset Management) un consultant technico fonctionnel (MOA/MOE) disposant d'un minimum de 5 ans d'expérience en maitrise d'ouvrage. Technos à connaitre par ordre de priorité (1 = priorité maximale): SAP S4Hana - 1 BPC (Business Planning and Consolidation - Module SAP) - 2 FIORI - 2 Opentext - 2 VIM (Module SAP) également appelé SIM Le candidat devra impérativement avoir travaillé sur SAP et connaitre un des modules souhaités. détail de la mission : Suivi du pilotage opérationnel et du reporting du projet de Convergence ITSM. Suivi de l'avancement du projet. Suivi des actions projet. Mise en alerte des responsables de projet en cas d'anomalie par rapport aux prévisions. Planification, soutien à l'animation, réalisation de compte-rendu de réunion de Gouvernance et d'ateliers de travail. Suivi du pilotage opérationnel et du reporting de l'activité d'un domaine (stratégique, portefeuille projets, programmes, activités opérationnelles). Pilotage des plannings prévisionnels d'affectation des ressources, suivi des réalisations et du budget du projet. Mise en alerte des responsables de projet en cas d'anomalie par rapport aux prévisions. Suivi transversal du portefeuille de projets Le poste est à pourvoir sur Paris ASAP, mission longue, télétravail partiel

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour l’un de nos clients à Vannes (56) , un Consultant MOE ERP Copilote d’Infologic (H/F) . A ce titre vos missions seront : · Paramétrer l’ERP Copilote d’Infologic (module : gestion de production) · Travailler en étroite collaboration avec l’intégrateur · Travailler en collaboration avec les équipes IT et métiers Démarrage ASAP – Tous types de contrats (Indep, portage, CDI) - 80% de télétravail/semaine + déplacements ponctuels à Vannes (56)

Nous recherchons pour notre client un Administrateur Windows F/H. Intégré(e) à la DSI et au sein d’une équipe de 40 collaborateurs(trices), vous êtes en charge de concevoir et administrer les infrastructures, les services applicatifs et les interfaces entre les systèmes. Vos missions sont les suivantes : - Définir l’architecture des systèmes Windows - Assurer la mise en œuvre, l’administration et le maintien en condition opérationnelle (mises à jour, sauvegardes, supervision) - Gérer les achats, la logistique de déploiement et la sécurité logique de l’infrastructure - Etudier et de recenser les besoins auprès des maîtrises d’ouvrage et proposer les solutions adaptées - Réaliser les actions nécessaires à la sécurité de votre périmètre, en liaison avec vos collègues et le RSSI - Mettre en œuvre des outils de déploiement performants et fiables afin d’optimiser, sécuriser et industrialiser les systèmes - Prendre part à des projets transversaux (administration VMware, vSphere, monitoring, évolution des architectures, etc...)

Prêt·e à relever des défis en tant que Chef de projet MOE ? Rejoignez-nous et contribuez à notre évolution en résolvant des défis techniques complexes et en proposant des solutions innovantes. En tant que Chef de projet MOE, vous serez le pilier technique de nos projets les plus stratégiques, en vous appuyant sur votre expertise en facturation et en développement applicatif. Si vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et innovante, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous ! Vos responsabilités : Piloter des projets d'envergure, en vous appuyant sur votre connaissance approfondie de la facturation et du développement applicatif. Fournir un leadership technique et guider l'équipe de projet, en partageant votre expertise et en assurant le mentorat nécessaire pour surmonter les obstacles techniques et atteindre l'excellence. Assurer la liaison entre les équipes techniques et les parties prenantes pour garantir une communication fluide et une compréhension mutuelle des objectifs. Gérer le cycle de vie complet des projets, de la conception à la mise en œuvre, en veillant à respecter les délais et les budgets.

On recherche un SDM pour piloter les lignes de service dont il a la responsabilité. Il/elle définit les indicateurs de qualité de service et veille à garantir auprès de ses clients internes des niveaux de services conformes à ses engagements. Pour ce faire, il/elle développe une forte proximité avec l'équipe de production NOC et les clients internes. Activités : - Définit le contenu et les modalités de mise en oeuvre de services dans le respect des politiques globales du Groupe. - Participe à l'élaboration de contrats de services internes et définit les niveaux d'engagement - Pilote la contractualisation et l'exécution des contrats de sous-traitance relatifs aux services. - Pilote les ressources internes et externes qui délivrent les services, s'assure de leurs compétences. - S'assure de la prise en compte des évènements et changements pouvant impacter les services, les SLA et les contrats de sous-traitance. - Gère les processus d'escalade et de crise en cas de difficulté. - S'assure de la satisfaction de ses clients internes - Analyse les résultats des indicateurs et élabore des plans d'actions et plans de progrès - Assure un Reporting aux clients internes. - Assurer le respect des engagements de services et des moyens mis en oeuvre sur les contrats - Garantir et suivre les performances économiques et opérationnelles des services - Piloter la qualité de service des fournisseurs à travers des indicateurs (taux de disponibilité, taux de performance, délai de résolution des incidents) - Animer et participer aux Comités d'exploitation et Comités de pilotage - Assurer la gestion des incidents et ses escalades - Identifier, gérer et résoudre les problèmes complexes - Proposer et piloter les plans d'actions visant à améliorer la qualité de service du delivery - Assurer les suivis financier des contrats liés aux services - Assurer et maintenir à jour les Reporting auprès de la Direction et des clients - Réalisation de Procédures Opérationnelles et Spécifiques - Coconcevoir et mettre à niveau de nouvelles offres avec les lignes de services.

Nous recherchons un Administrateur Ingénieur Réseaux H/F, pour l’un de nos clients. Au sein de l'équipe réseau, vous aurez en charge : Le maintien en conditions opérationnelles des réseaux LAN interconnectant les milliers de serveurs, La gestion opérationnelle de l'ensemble des équipements réseaux et de sécurité (firewall), La définition et la mise à jour des stratégies d'adressages, La gestion des multiples VLAN, La mise en place de projets et de l’administration des réseaux VxLAN, La gestion des segmentations réseaux afin d'assurer une maîtrise des flux au plus juste, Le paramétrage et la configuration des firewalls, la politique de gestion des flux et le maintien à jour de la base de référence des flux, Le monitoring des équipements réseaux et sécurité, Le troubleshooting / expertise et support suite à des dysfonctionnements et la mise en œuvre des solutions correctives, La participation aux projets de refonte, d'extension, de migration, d'intégration de nouveaux équipements/technologies, La gestion des upgrades software de sécurité sur les équipements (étude d'impact, test en plateforme, déploiement massif suite à validation), La mise en œuvre des liens WAN vis à vis des partenaires (VPN), La Gestion des VPNs.