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Exciting Opportunity: QA Manager We are recruiting for a QA Manager to join our client's team on a permanent basis. The position is fully remote, although candidate in the Southwest of England preferred. Required: 5+ years of experience in quality assurance. Proficiency in UI testing (manual and automated with Selenium). Expertise in writing and maintaining test tools like jMeter. REST APIs and SQL queries. Understanding of complex distributed systems Understand quality and be there to ensure no disruption of new feature development Understanding of architecture Experience with writing test plans Offered: Salary of £50,000 per annum Comprehensive healthcare and dental plans. Life insurance coverage. Bonus scheme. Pension scheme. Fully remote. If you feel like a good fit, apply! The role can only accept candidates based in the UK who do NOT require sponsorship now or in the future! To find out more about Computer Futures please visit Computer Futures, a trading division of SThree Partnership LLP is acting as an Employment Business in relation to this vacancy | Registered office | 8 Bishopsgate, London, EC2N 4BQ, United Kingdom | Partnership Number | OC387148 England and Wales

Sous la responsabilité du DSI, vous prenez en charge la gestion de la partie systèmes (installer, configurer et maintenir les serveurs), gérer les services réseau (DNS, DHCP, Active Directory, messagerie, etc.) assurer les mises à jour, les correctifs de sécurité et les sauvegardes, superviser les performances et la disponibilité des systèmes. Vous administrez les équipements réseau (routeurs, switches, firewalls), gérez la sécurité du réseau (segmentation, VPN...) et assurez la connectivité entre les sites (WAN, LAN, VLAN). Vous intervenez également sur la partie support de tous niveaux. Pour la sécurité, vous mettez en œuvre des politiques de sécurité (antivirus, pare-feu, MFA), gérez les droits d'accès et les habilitations et gérez les incidents de sécurité. De plus, vous intervenez sur différents projets (mise en place de prestataires, migrations, cloud...).

Nous recherchons un·e ingénieur·e système OpenShift pour rejoindre notre équipe dynamique. La mission principale consiste à concevoir, déployer et maintenir des environnements de conteneurs basés sur OpenShift, tout en garantissant leur performance, leur sécurité et leur évolutivité. Responsabilités : o Concevoir et déployer des environnements de conteneurs OpenShift. o Maintenir et optimiser les performances des environnements OpenShift. o Assurer la sécurité et l'évolutivité des systèmes. o Collaborer étroitement avec les équipes de développement pour faciliter l'intégration et la livraison continues des applications. o Surveiller les performances des systèmes à l'aide d'outils spécialisés. o Contribuer à la création d'une infrastructure fiable et résiliente grâce à une connaissance approfondie des systèmes Linux. Compétences obligatoires pour la mission : o Compréhension approfondie de l'architecture et des composants d'OpenShift o Connaissance solide de Kubernetes, y compris les concepts de pods, services et déploiements o Compétences en configuration et gestion du réseau dans un environnement OpenShift o Mise en oeuvre de pratiques de sécurité pour les applications déployées sur OpenShift o Expérience avec des outils d'intégration et de livraison continues (GitLab, etc.) o Compétences en scripting o Utilisation d'outils comme Prometheus et Grafana pour la surveillance des performances o Connaissance approfondie de l'installation, du déploiement et de la configuration sous Linux (Red Hat, Ubuntu) o Compétences en gestion de serveurs Linux, y compris l'installation de logiciels et la configuration réseau

Rattaché(e) au Directeur de site, vous rejoindrez une équipe d'une dizaine de Développeurs , au sein d'un environnement agile. Vous évoluerez dans un contexte technique C++/C# et jouerez un rôle central pour arbitrer les priorités, guider les choix techniques et assurer le lien entre les équipes métiers à l'international et l'équipe de développement logiciel. Vos missions principales : Faire le lien entre l'équipe de développement et les équipes métiers à l'international , pour garantir une compréhension commune des besoins et des priorités, Porter la vision produit et la vision client, en veillant à aligner les objectifs techniques avec les enjeux métiers, Prioriser et arbitrer les développements en fonction de la valeur ajoutée, des contraintes techniques et des impératifs opérationnels, Détailler les spécifications techniques et fonctionnelles en lien avec les équipes métiers, Clarifier et structurer les données pour les Développeurs, Piloter les rituels agiles et les plannings de développement, Proposer et animer les choix de solutions techniques, Assurer la cohérence entre les besoins métiers et leur mise en oeuvre technique. Statut cadre, 25 jours de congés payés et 10 jours RTT, Tickets restaurant de 10€, CSE.

Objectif global de la mission :Concevoir les architectures et les solutions applicatives SAP Les livrables sont : - Dossiers d’architectures (métier, applicatif et technique) - Support Design Authority - instruction des scénarios - Cadre de bonnes pratiques de conception Compétences techniques Solutions SAP - Expert - Impératif Architecture solutions - Expert - Impératif Pédagogie - Expert - Impératif SAP Commerce - Confirmé - Serait un plus Connaissances linguistiques Français Courant (Impératif) Description détaillée Au sein des trains SAP ERP et SAP Commerce : 1/Supporter la conception de la solution : o Travailler en étroite collaboration avec les équipes métier et fonctionnelles pour comprendre les besoins métiers. o Évaluer et définir des solutions techniques SAP pour répondre aux besoins métiers. o Challenger les besoins métier dans l’optique d’un respect des standards SAP. o Contribuer et mettre à jour les documents d’architecture généraux (DAG) et techniques (DAT) avec le support des System Architects. 2/ Assurer la qualité de la plateforme : o Diriger les solutions techniques SAP et s'assurer que les préconisations techniques sont bien respectées par les équipes Produits. o Définir les standards de qualité pour les livrables de développeurs et s'assurer de leur application. o Valider les implémentations de solutions avant la livraison en qualité. o Garant du respect des exigences Non Fonctionnelles (Performance, Sécurité, Supervision, …). o Porter et rédiger les enablers afin d’assurer le maintien en condition opérationnelles et l’amélioration continue de la plateforme. o Contribuer à l’automatisation des tests. 3/ Permettre la montée en compétence des développeurs : o Participer à la communauté des développeurs. o Contribuer à la définition des bonnes pratiques de développement. 4/ Réaliser la veille des solutions et technologies SAP o Se tenir informé des nouveautés SAP. o Maintenir une connaissance de l’adoption des solutions sur le marché, et avoir un regard critique sur les produits. o Être force de proposition lorsque les évolutions des progiciels peuvent servir le métier. Missions dans le 92, quelques déplacements dans le 91 pour des réunions Télétravail possible 2 jours par semaine maximum

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 📍Lieu : Nantes 🏠 Télétravail : 2 jours 👉 Contexte client : Notre client, grand acteur national du numérique, exploite un Cloud privé interne piloté selon les méthodologies Agile et SAFe. Dans ce cadre, il renforce son équipe d’experts avec un spécialiste HashiCorp Vault pour sécuriser et standardiser la gestion des secrets, identifiants et certificats au sein du système d’information. Tu auras un rôle clé sur la plateforme Vault Entreprise , à la fois sur la partie RUN (exploitation) et BUILD (industrialisation et automatisation) de l’offre de service. Tu auras pour missions de : Assurer le RUN et l’administration technique de la plateforme Vault Entreprise (Secrets Management & PKI). Gérer les incidents, problèmes et changements selon les processus ITIL. Développer et automatiser l’intégration des applications clientes via API et modules Vault. Participer au BUILD et à l’évolution de la plateforme en environnement DevOps / CI/CD. Mettre en œuvre l’industrialisation des déploiements et des configurations (Terraform, Ansible). Documenter les procédures d’exploitation, d’administration et de support. Collaborer avec les équipes agiles du Cloud sur la fiabilité et la sécurité des déploiements. Contribuer à la migration et à la standardisation des secrets et certificats au niveau groupe. Stack technique : HashiCorp Vault Entreprise, PKI, certificats X509, Terraform, Ansible, Python, Go, API REST, CI/CD, Linux, Kubernetes, OpenShift, Agile, SAFe, ITIL, GDI, GDP, GDC.

La Mission à réaliser se déclinera notamment à travers ces activités : • Collecte, ingestion, traitement, transformation et restitution des données • Optimisation des coûts et des performances. • Conception et développement d'outils d'aide à la décision • Maintenance évolutive et support technique / accompagnement des utilisateurs Langages & Frameworks Python v3 — Avancé (5 à 8 ans) Design Patterns / Architecture logicielle — Confirmé (3 à 5 ans) Cloud & Infrastructures AWS — Confirmé (3 à 5 ans) Data & Big Data Lakehouse Fundamentals & Database Systems — Confirmé (3 à 5 ans) Big Data Architecture & Technologies — Confirmé (3 à 5 ans) Data Management Systems — Confirmé (3 à 5 ans) Domaines fonctionnels Marchés des matières premières (Gaz, Électricité, etc.) — Junior (< 3 ans) Soft Skills / Compétences transverses Anglais — Avancé (5 à 8 ans) Esprit d’analyse et de synthèse — Avancé (5 à 8 ans) Proactivité / Prise d’initiative / Orientation solution — Junior (< 3 ans)

Je recherche pour un de mes clients un Tech lead ServiceNow sur Toulouse Contexte de la mission Au sein d’un grand groupe, vous interviendrez en tant que Tech Lead ServiceNow dans le cadre de la mise en œuvre et de l’évolution de la plateforme ServiceNow à l’échelle internationale. Vous accompagnerez les équipes métiers et techniques dans le déploiement et l’optimisation des modules HRSD (Human Resources Service Delivery) et EC Pro (Employee Center Pro), dans un environnement multiculturel et exigeant en matière de qualité et de performance. Missions principales Assurer le pilotage technique et la cohérence de l’architecture ServiceNow, notamment sur les modules RH. Encadrer et accompagner les équipes de développement, en garantissant le respect des bonnes pratiques et des standards ServiceNow. Participer à la conception et au déploiement de nouvelles fonctionnalités, en lien étroit avec les équipes fonctionnelles et les parties prenantes internationales. Superviser l’intégration des modules HRSD et EC Pro dans l’écosystème existant. Contribuer à l’amélioration continue de la plateforme : performance, sécurité, expérience utilisateur. Assurer la coordination avec les équipes internationales (anglais courant indispensable). Rédiger la documentation technique et fonctionnelle nécessaire au suivi et à la maintenance des solutions. Compétences requises Expertise confirmée sur ServiceNow, en particulier sur les modules HRSD et Employee Center Pro (expérience obligatoire). Solide expérience en architecture technique, intégration et développement sur la plateforme. Connaissance approfondie des processus ITSM / ITIL et des environnements complexes. Excellentes capacités de communication, leadership technique et esprit de collaboration. Anglais courant, à l’oral comme à l’écrit (contexte international). Démarrage : ASAP Télétravail: 2 à 3 jours

FED IT est un cabinet de recrutement dédié aux métiers de l'informatique, des systèmes d'information et de la transformation digitale : infrastructure, chefferie de projet, data, cybersécurité, développement et top management. Notre client est une maison de Luxe française basée à Paris à la recherche son IT Business Partner Spécialiste du domaine "Manufacturing et Management" en particulier de l'ERP SAP Business By Design. En qualité de IT BP, votre rôle sera d'accompagner sur le volet informatique l'ensemble du scope métier Manufacturing & Supply Chain de la société. A ce titre vos responsabilités principales seront : 1) Gestion et pilotage de l'ERP SAP (BYD) pour la Manufacturing & Supply Chain Collaborer avec la direction opérationnelle (COO) et les équipes locales pour identifier les besoins métiers et optimiser SAP ERP (notamment les modules MRP, EDI, procurement, inventory, logistics, warehouse, finance, order fulfillment). Automatiser et intégrer les processus entre systèmes (ex : EDI, SAP CCO pour les boutiques françaises). Résoudre les incidents liés à SAP ERP et aux autres technologies, en assurant la continuité opérationnelle. Former et accompagner les utilisateurs sur les nouveaux systèmes et technologies. 2) Gestion de projets IT et support opérationnel Piloter des projets IT pour les opérations France, en rendant compte à la direction globale (PMO). Gérer les achats IT (équipements, licences, logiciels) en alignement avec la stratégie du groupe (basé à Dubaï). Assurer le support IT (helpdesk, maintenance, mises à jour, gestion des tickets, Office 365). Superviser les prestataires externes (support, maintenance, licences).

Contexte de la mission : Dans le cadre du programme de transformation UNIFY, notre client du secteur industriel met en place une nouvelle organisation visant à harmoniser ses processus métiers et à préparer le déploiement de SAP S/4HANA prévu pour mi-2028. La mission s'inscrit dans un environnement international et collaboratif, au sein d'équipes métiers réparties sur plusieurs zones géographiques. L'objectif est de structurer et animer une communauté regroupant les Process Owners et Key Users afin d'assurer la continuité business et de préparer la transition vers le nouveau modèle opérationnel. Responsabilités : * Mettre en place et faire vivre la communauté interne autour des processus métiers et outils ; * Structurer, animer et fédérer un réseau d'experts internes (métier, outils, modes opératoires), en lien avec les communautés globales du groupe ; * Contribuer à l'organisation d'événements (meetings, workshops, sessions de partage), au développement de la collaboration entre les acteurs métiers, et à la mise en place de mécanismes de reconnaissance et d'amélioration continue ; * Maintenir la cohésion, la communication et la motivation de la communauté pendant la phase de préparation du déploiement S/4HANA.

Contexte : BNP Paribas, acteur majeur du secteur bancaire européen, renforce sa posture de cybersécurité pour protéger ses actifs face aux menaces croissantes et répondre aux exigences réglementaires et clients. Au sein de la direction IT Security & Risk, vous intégrerez l’équipe IT Security Access Management , en charge de l’ architecture et de l’ingénierie des services IAM (Identity & Access Management) à l’échelle internationale. L’équipe assure la conception, l’intégration, le support N3 et le maintien en conditions opérationnelles des solutions IAM couvrant : l’identification et l’authentification, la gestion des secrets et des comptes à privilèges, le security hardening, le contrôle secondaire, l’access modeling, etc. Missions principales : Agir en tant qu’ expert sur le produit Red Hat Identity Management (IDM) . Participer à la conception, modélisation et intégration des solutions IAM dans un environnement hybride Cloud / on-premise . Réaliser des études de cadrage, d’opportunité et de faisabilité . Auditer l’existant et proposer des améliorations techniques et sécuritaires . Garantir le MCO , les SLA et l’ amélioration continue des services IAM. Former et accompagner les équipes de support (N2, fonctionnel, technique). Documenter et communiquer les solutions techniques à différents niveaux (management, projets, production). Collaborer étroitement avec les équipes IT Security & Risk et les métiers.

En tant que membre de l'équipe des développeurs, basée à Genève, vous serez amené·e à : - Construire une nouvelle plateforme centrale, unifiant toutes les applications et les intégrant avec un ensemble commun d'entités. - Analyser les besoins utilisateurs et participer à l'harmonisation des systèmes. - Contribuer activement au développement du système principal en développant de nouvelles fonctionnalités basées sur les besoins des utilisateurs. - Travailler étroitement avec une grande variété d'utilisateurs pour identifier et prioriser les exigences et concevoir des solutions techniques. - Maintenir et améliorer les modules déjà en place. Les technologies principales utilisées sont PL/SQL et Oracle Forms Builder. Une parfaite maitrise de ses outils est indispensable. Toutefois, de nombreuses technologies plus récentes sont en phase de test et vous pourrez participer à ces migrations technologiques importantes. Afin d'être à l'aise pour rejoindre l'équipe, il n'est pas indispensable de connaitre le monde du trading mais une bonne aisance en mathématique est un plus.

Responsabilité de la mission : Assurer l’animation du système qualité certifié ISO 20000 au sein d’une DSI. Participer à la mise en œuvre et au maintien du dispositif de contrôle interne. Piloter des actions d’amélioration, simplification et synergies dans les processus qualité. Contribuer à la gouvernance et aux comités liés à la qualité et à la gestion des risques. Rédiger les livrables associés (plans qualité, rapports de suivi, modes opératoires). Assurer un rôle de conseil, d’assistance et de veille sur les risques. Collaborer avec les équipes internes et prestataires dans une approche transverse.

Job Title : Senior Enterprise Architect Location: Barrow-in-Furness. We offer a range of hybrid and flexible working arrangements - please speak to your recruiter about the options for this particular role Salary: Circa £80,000 dependent on skills and experience plus executive car allowance and bonus on top What you'll be doing Be responsible for Leading the Design Authority deployment across the submarines business for all IT and OT Systems. With this, you will be providing Process Guidance across the product group Lead Architects and their teams to assure the Chief Architect that solutions are effective, safe and compliant in a manner compliant with the BAE System IT CONOPS Be an expert in enterprise architecture method and deployment, to tune the architecture practices across the Product groups, business and sector Manage the alignment of our respective solution directions, negotiating and adjudicating design trade-offs to optimise the balance of requirement fit, strategy alignment, supportability, total cost of ownership and delivery schedule Be responsible for the overall Submarines "Enterprise Architecture" Lead the creation and review of an enterprise architecture governance strategy to support the requirements of the business Hold authority and accountability for actions and decisions regarding cross Product Group capability deployment, including technical, financial and quality aspects Influence policy and strategy formation. Initiate influential relationships with internal and external customers, suppliers and partners at senior management level Your skills and experiences Essential: Demonstrable experience within an IT Function as an experienced Enterprise/Business Architect Proven experience supporting the Architectural Assurance and governance of complex projects Demonstrable leadership experience in organisational management A good ability to manage and mitigate organisational risks Excellent stakeholder management skills with the ability to guide and influence Relevant IT degree or business degree, experience in consultancy or people management position preferred Benefits As well as a competitive pension scheme, BAE Systems also offers employee share plans, an extensive range of flexible discounted health, wellbeing and lifestyle benefits, including a green car scheme, private health plans and shopping discounts - you may also be eligible for an annual incentive. The Architecture Office team This is an exciting opportunity to join the Architecture Office Team where you will lead and monitor the architectural assurance activities across Product Groups in a consistent and robust manner. Whilst maintaining assurance, you will also maintain the governance strategy in architecture and provide process guidance to Product Group Lead Architects. This is a varied role which will provide the opportunity to work across all submarine programmes and provide the ability to influence ways of working, thereby making a significant impact to the business. We offer relocation support packages across all Submarines roles, subject to meeting eligibility criteria. Why BAE Systems? This is a place where you'll be able to make a real difference. You'll be part of an inclusive culture that values diversity of thought, rewards integrity, and merit, and where you'll be empowered to fulfil your potential. We welcome people from all backgrounds and want to make sure that our recruitment processes are as inclusive as possible. If you have a disability or health condition (for example dyslexia, autism, an anxiety disorder etc.) that may affect your performance in certain assessment types, please speak to your recruiter about potential reasonable adjustments. Please be aware that many roles at BAE Systems are subject to both security and export control restrictions. These restrictions mean that factors such as your nationality, any nationalities you may have previously held, and your place of birth can restrict the roles you are eligible to perform within the organisation. All applicants must as a minimum achieve Baseline Personnel Security Standard. Many roles also require higher levels of National Security Vetting where applicants must typically have 5 to 10 years of continuous residency in the UK depending on the vetting level required for the role, to allow for meaningful security vetting checks. #LI-CB1 #LI-hybrid

Job Title: Lead Business Change Professional Location: Preston or Frimley. We offer a range of hybrid and flexible working arrangements - please speak to your recruiter about the options for this particular role Salary: Circa £52,000 depending on experience and skills What you'll be doing: Develop and deliver business change collateral such as business change plans, change impact assessment, communications plan, stakeholder assessment and training plans for the project as part of a significant IT transformation programme of work Be responsible for business change delivery within a medium to large sized project, work package, or be supporting in delivering part of a complex change programme or business transformation plans, reporting the business benefit realisation Working with key stakeholders to agree the core project benefits and benefits management plan, including agreed KPIs to measure benefits have been met Setting up and facilitating a cohesive change network and change champion programme as part of a wider change adoption plan From the adoption of new technologies through to supporting the implementation of new systems or ways of working, this individual will ensure that business change management is consistently embedded, delivered and assured through appropriate and justified standard approaches across the project Your skills and experiences: Essential: Business Change experience and knowledge of Change Management theory and methodologies, processes, policies and procedures The ability to effectively carry out Business Change Management tasks of medium to high complexity and provide guidance in those areas Experience of managing change within enterprise-wide projects Proven experience influencing and stakeholder management experience APMG or other suitable Business Change Qualification such as PROSCI Desirable: Previous experience and exposure of carrying out and implementing change within an IT environment Benefits: As well as a competitive pension scheme, BAE Systems also offers employee share plans, an extensive range of flexible discounted health, wellbeing and lifestyle benefits, including a green car scheme, private health plans and shopping discounts - you may also be eligible for an annual incentive. The Business Change team: You will be joining an experienced change management office of Business Change and Business Analyst professionals, delivering end to end change management support and capability across enterprise technology projects. This is an opportunity to work within an IT enterprise-wide projects and programmes within Business Change. The role will work with multiple stakeholders across the IT enterprise-wide space, and you will help drive and implement new ways of working across Business Change within large complex business projects. Why BAE Systems? This is a place where you'll be able to make a real difference. You'll be part of an inclusive culture that values diversity of thought, rewards integrity, and merit, and where you'll be empowered to fulfil your potential. We welcome people from all backgrounds and want to make sure that our recruitment processes are as inclusive as possible. If you have a disability or health condition (for example dyslexia, autism, an anxiety disorder etc.) that may affect your performance in certain assessment types, please speak to your recruiter about potential reasonable adjustments. Please be aware that many roles at BAE Systems are subject to both security and export control restrictions. These restrictions mean that factors such as your nationality, any nationalities you may have previously held, and your place of birth can restrict the roles you are eligible to perform within the organisation. All applicants must as a minimum achieve Baseline Personnel Security Standard. Many roles also require higher levels of National Security Vetting where applicants must typically have 5 to 10 years of continuous residency in the UK depending on the vetting level required for the role, to allow for meaningful security vetting checks. Closing Date: 13th November 2025 We reserve the right to close this vacancy early if we receive sufficient applications for the role. Therefore, if you are interested, please submit your application as early as possible. #LI-SH1 #LI-Hybrid

Acturis Business Analyst Insurance This is a new and exclusive role for a Acturis Business Systems Analyst to join my thriving Insurance client based in Glasgow city centre as they expand their acturis projects team. Role details Title- Acturis Business Systems Analyst Employer: Insurance Location: Anywhere in the UK and home working hybrid (this insurance business has over 50 offices across the UK, including Scotland Wales and England so as long as you can get to one office one day of the week, you are fully flexible hybrid working) Permanent role £40-45,000 Overview: The Business Systems Migration Analyst is tasked with managing and executing data migration workstreams within the Acturis insurance software platform. This role is crucial in ensuring the accurate and efficient transfer of data from legacy systems to Acturis, while maintaining data integrity throughout the process. In this role you will support the overall implementation process, playing a key role in the successful transition to the Acturis platform. If you have a keen eye for detail and are skilled in data migration, we encourage you to apply. What we are looking for from you Experience as a business analyst or systems analyst Experience Acturis software platform and its data structures For more information, and the chance to be considered, please do send a CV through - good luck. To find out more about Huxley, please visit Huxley, a trading division of SThree Partnership LLP is acting as an Employment Business in relation to this vacancy | Registered office | 8 Bishopsgate, London, EC2N 4BQ, United Kingdom | Partnership Number | OC387148 England and Wales