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Objectif global : Réaliser la production applicative MISSIONS : Le RA a la responsabilité d'un portefeuille d'application avec ses backups. Il dispose d'une autonomie importante, il est nécessaire d'avoir une bonne compréhension globale Cette mission comporte de nombreuses activités et nécessite plusieurs compétences : -> MCO des applications : Maitrise technique, connaissance de la production applicative, capacité d'organisation. Implication -> Gestion des projets : le RA est le relais du chef de projet pour l'ensemble , il doit pouvoir animer et relancer pour permettre au projet d'avancer. Ce point nécessite de l'assertivité de l'abnégation. Un avis sera demandé sur l'architecture des nouveaux projets. -> Accompagnement des évolutions et migration infrastructure : Etre force de proposition -> Comitologie : participer aux comité de production Le contexte technique : Ordonnanceur : VTOM & Control-M. Une expérience d'un ordonnanceur est vivement souhaité OS : Linux & Windows, il est necessaire d'avoir de l'aisance sur les deux OS pour être à l'aise sur l'ensemble des sujets et suivre les évolutions DevOps : Utilisation de chaine de CI/CD Git, artifactory, Jenkins, XLR et XLD. Des notions devops sont obligatoire, une connaissance de XLR et XLD est un atout important. Spécificités pour les tests techniques : - Prise de connaissance du changement et de son contexte technique - Complète le plan de tests proposé - Prépare les infrastructures de tests - Valide les documents et les procédures à destination de la production - Réalise les différents tests techniques - Analyse les résultats - Contribue au diagnostic en cas de dysfonctionnement - Rédige les rapports détaillés qui aideront à la décision du GO/NOGO pour la mise en production - Constitue ou met à jour le patrimoine de tests réutilisable pour les intégrations ultérieures - Effectue le reporting vers le Responsable Intégration - Contribue à l'amélioration continue - Industrialise les tests techniques récurrents (automatisation, outillage?)

La personne retenue pour cette mission aura 2 champs d'action : - Un premier champ visant à porter la responsabilité en direct des travaux réalisés. Sur ce champ, il intervient en tant que Pilote Métier et en assume les fonctions (organisation et structuration des réflexions, animation d’ateliers, coordination des acteurs, production des livrables). - Un second champ visant à apporter son regard externe, sa hauteur de vue, sa capacité à structurer et formaliser des sujets d’étude en support des Pilote Métier Covéa. Sur ce périmètre il intervient en conseil et support auprès Pilotes Covéa et est garant des livrables produits dans les délais impartis. Les missions principales attendues sont : - Support aux Pilote Métiers o Assister à poser le cadre de travail o Assister à l’organisation et l’animation d’ateliers de travail o Accompagner à la formalisation des travaux o Accompagner dans la restitution des travaux pour prise de décision ou information - Conduite de travaux en propre o Définir le cadre de travail o Animer les réflexions (collecter les informations, animer des ateliers de travail, …) o Produire les livrables o Coordonner l’ensemble des acteurs parties prenantes aux études (Directions métiers concernées, Acteurs IT, équipe change, PO…) o Préparer et prendre en charge la restitution des travaux Livrables attendus : - Note de cadrage des travaux Métiers - ODJ et CR immersions et ateliers de travail - Livrables de synthèse : cartographie des acteurs, Identification des irritants utilisateurs et des ruptures de parcours, description des usages, description des processus sinistres (existants et cibles, indicateurs de mesure de valeur, matrice des macro besoins, analyse de couverture de la solution Claimcenter et des solutions internes Compétence requises : • SAVOIR ETRE o Qualités relationnelles, capacités à inter-agir avec de nombreux acteurs dont des représentants du management o Capacité à travailler en mode co-construction, à promouvoir les démarches collaboratives o Capacité à être à l’écoute des autres et réceptif aux informations fournies par l’environnement o Capacités à challenger le métier dans sa vision, à apporter des retours d’expérience, à porter une vision o Capacité à s’intégrer et à coopérer dans une équipe et à y apporter une contribution efficace. o Autonomie et prise d’initiatives, savoir être force de proposition o Capacités rédactionnelles et de synthèse (clarté des propos, hiérarchisation, fluidité, …) o Pédagogie o Rigueur • SAVOIR-FAIRE o Conduite de projet métiers o Animation d’ateliers de brainstorming et de co-construction o Capacités rédactionnelles et de synthèse (clarté des propos, hiérarchisation, fluidité, …) o Capacité à produire des livrables de type parcours/process • CONNAISSANCES o Connaissance du secteur assurantiel o Connaissance de la gestion sinistres o La connaissance des garanties corporelles et/ou internationales serait un plus Lieu d’exécution de la mission : Le Mans ou Paris en présentiel 3J/semaine

Besoin d'un chef de projet technique pour gérer le projet sécurisation réseau Immobilier chez et finalisation déploiement smartphone MISSIONS • La prise en charge du pilotage du projet • L’animation du projet en Scrum de Scrum • L’impulsion du rythme des travaux menés sur les différents chantiers et à leur coordination en relation avec l'ensemble des équipes techniques et sécurité. • La gestion des priorités pour aboutir à la construction de la cible dans le respect du périmètre du projet, son budget et ses délais. • L’accompagnement des équipes afin d’intégrer les nouveaux processus. • Rédaction des comptes rendus • Animation copil/coproj Cette mission est en relation avec les équipes techniques du groupe, les équipes applicatives et les équipes de production du groupe. La mission est menée en accord avec un délivery manager appartenant aux équipes Environnement de travail.

CITECH recrute ! 👌 ✨ Si vous souhaitez apporter vos compétences dans la réalisation d’un projet important, nous avons LA mission pour vous ! Nous recherchons en effet un(e) Business Analyst (H/F) 🚀 💰 Votre mission est pour un client reconnu dans le secteur bancaire, implanté dans de nombreuses villes en France, il a pour objectif d'accélérer sa transformation digitale afin d'offrir toujours plus de solutions et de services innovants. 💳 🙌🔽 Vous aurez donc les missions principales suivantes : 🔽🙌 🔸 Cadrage projet. 🔸 Conception fonctionnelle avec rédaction en anglais. 🔸 Test d'intégration. 🔸 Coordination des différentes sujets traités (du cadrage à la mise en production). 🔸 Suivi des incidents de production.

Activités principales : o Collecter, nettoyer et prétraiter des ensembles de données complexes provenant de diverses sources. o Concevoir, développer et mettre en oeuvre des modèles prédictifs et des algorithmes d'apprentissage automatique pour résoudre des problèmes commerciaux spécifiques. o Effectuer des analyses statistiques approfondies pour identifier des tendances, des modèles et des anomalies significatifs. o Collaborer avec les équipes interfonctionnelles pour comprendre les besoins métier et traduire ces besoins en solutions techniques. o Communiquer efficacement les résultats des analyses complexes aux parties prenantes non techniques. Modalités : La prestation s'effectue au sein du département DaIA avec une présence à temps complet, et pourra se dérouler en présentiel ou à distance, selon les besoins des équipes. Pré-requis pour la réalisation de la prestation : o Expérience en programmation (Python, SQL) - EXPERT o Connaissance des techniques d'Advanced Analytics - EXPERT o Expérience avec les outils de type Data Science Studio (Dataiku, Knime ... ) - EXPERT o Expérience avec les outils de Dashboarding (PowerBI, Tableau ... ) - EXPERT o Capacité à interpréter et à communiquer les résultats de l'analyse de données - EXPERT o Expérience avec les bases de données relationnelles et non relationnelles - MAITRISE o Compétences en communication et capacité à travailler avec des parties prenantes techniques et non techniques pour comprendre et répondre à leurs besoins en matière de données : EXPERT o Organiser, reporter et alerter efficacement à ses différents interlocuteurs et au responsable DaIA sur le déroulement des sujets : MAITRISE o Expertise de la démarche Agile/Scrum de l'équipe : MAITRISE o Gestion des situations complexes et des conflits o Expérience efficace et rigoureuse de la gestion de produits. o Travail en autonomie o Gestion efficace de plusieurs tâches simultanément

Bonjour, Nous sommes à la recherche d'un Responsable Suivi Financier de Projet pour renforcer notre équipe. Voici les détails de la mission : Principales missions : Suivi financier : Analyse des coûts et comparaison des dépenses pour l’ensemble du projet. Animation des revues de lots : Coordination et gestion des différentes revues de lots. Mise à jour de Primavera : Mise à jour des données dans Primavera (hors périmètre installation). Consolidation et préparation des reportings : Préparation et consolidation des rapports de coûts et de charges. Animation des revues de risques et opportunités : Gestion des revues de risques et opportunités pour le périmètre France et global. Coordination des activités : Collaboration avec la gestion documentaire, la gestion de configuration et la planification. Préparation des reportings Business Unit : Élaboration des rapports pour la Business Unit. Compétences requises : Maîtrise de Primavera Maîtrise du Pack Office Utilisation de l'outil MSP Compétences en anglais (écrit et oral, y compris présentation et interaction) Nous attendons avec impatience votre candidature et espérons vous compter bientôt parmi nous pour mener à bien ce projet ambitieux!

Chez K-LAGAN, nous sommes à la recherche d'un-e Data Steward (H/F) confirmé (5 ans hors stage-alternance), pour renforcer notre équipe de consultants. Mission avec un de nos clients dans le secteur de l'assurance, basé à Niort, Nouvelle-Aquitaine, France. 🤖Profile recherché : Le Data Steward, profil plutôt orienté Métier, mais bien déclinaison du Data Manager, son rôle est : Missions : - Etre garant de la bonne appropriation d’une démarche de définition des données de l’entreprise - Comprendre les enjeux de l’entreprise, et savoir les décliner en priorité en terme de données - Savoir cadrer et animer une démarche d’amélioration de la qualité des données - Acculturer et communiquer autour de la Feuille de route des cas d’usages - Animer une communauté de référent Data Métier Compétences : - Connaitre et adapter des méthodes de modélisation de données - Maitriser plusieurs solutions de gestion de données. - Savoir interroger et manipuler les données. - Piloter et rendre des comptes - Superviser la production et la consommation des données - Définir et piloter les plans d’actions de redressement de la qualité des données - Documenter le patrimoine Data (Méta données, et données) - Support aux acteurs Data (sensibilisation, formation, coaching)

Pour l'un de nos clients situé à Bourges, dans le cadre d'une mission longue durée avec télétravail possible (2 à 3 jours / semaine), nous recherchons un RSSI (H/F). Profil recherché: 5/6 ans d'expérience en tant que RSSI Avoir une capacité ‘chef de projet’ Savoir communiquer Bonne posture Missions : - Gérer et donner de la visibilité sur les enjeux Cybersécurité du client - Animation et pilotage de la gouvernance Cybersécurité - Donner les grandes orientations sur enjeux cybersécurité - Documentation & rédaction de chartes - Finalisation, mise en oeuvre et revue du PSSI - Pilotage et animation d'actions de sensibilisation - Intervention durant les comités de crises -Collaboration aux projets sur l’axe sécurité

Contexte de la mission : Animer ces teams et piloter ces évolutions dans ce périmètre dans le cadre d'une mission de scrum master. MISSIONS : · Animer les échanges entre le(s) product owner, la (les) team(s), le(s) éventuel(s) contributeur(s) et le management, · Travailler avec le(s) Product Owner pour s'assurer que le backlog du produit est prêt pour le prochain sprint. · Coordonner les parties prenantes à une livraison incrémentale, · Faciliter la résolution des problèmes, coordonner les échanges avec les équipes de Production. · Organiser et soutenir les réunions au sein de l'équipe et avec les parties prenantes externes. · Stimuler la croissance de l'ensemble de la(les) team(s) et de chaque individu, · Encourager les membres de l'équipe à regarder au-delà de leur champ d'action, · S'assurer que l'équipe de sprint adhère aux principes agiles et exploite bien les outils agiles, · Initier une démarche d’amélioration continue, · Mettre l'accent sur le suivi des actions rétrospectives.

Le prestataire sera au sein de l’équipe agile responsable des outils et méthodes liés aux APIs. Cette plateforme étant en charge entre autres des API Managers du groupe, mais aussi de leur bonne utilisation, les tâches pourront être de nature technique, fonctionnelle, opérationnelle, formation etc. Démarrage de la mission sur les taches liées à l’administration et le déploiement des API Managers, où il faudra acquérir une maitrise technique suffisante pour assurer les opérations et accompagner les utilisateurs. Evolution rapide vers l'architecture produit, où il sera souhaitable de garder le lien avec la technique et l'opérationnel pour rester connecté au terrain et savoir prendre des décisions avec le pragmatisme nécessaire.

Objectifs et livrables Analyser, mettre à jour et saisir les traitements de données personnelles de dans le registre Adequacy avec le support des correspondants dédiés dans les business units Accompagner le DPO deet ses filiales sur les tâches récurrentes (analyses 3P/PIA, demandes d’exercice de droit, violations de données, assistance aux métiers…) Développer et/ou animer des supports et des sessions de sensibilisation RGPD aux entités. Compétences demandées (Confirmé/Avancé) Capacité d'écoute et d'analyse : Confirmé Bonnes notions du monde des applications informatiques et des bases de données : Avancé RGPD : Confirmé Connaissance du fonctionnement des grands groupes à vocation commerciale BtoB et BtoC : Confirmé

Au sein de la Team, le Scrum Master aura en charge les activités suivantes : Vos principales missions : • Aider au suivi et à réalisation des activités en mode agile (stories / enabler…). • Aide à comprendre la planification de produit dans un contexte empirique. • Assister et conseiller le PO dans la qualification des besoins, dans la construction de la backlog et la construction de la roadmap produit. • Assurer la coordination des équipes avec le PO et les parties prenantes. • Animer et/ou participer aux cérémonies Scrum. • Aider l’équipe de développement à s’auto-organiser et développer sa pluridisciplinarité. • Maximiser la valeur créée par l’équipe de développement. • Identifier et gèrer les risques de l’équipe de développement. • Identifier et aider à la levée des obstacles à la réalisation des activités. • Être en capacité d’alerter sur les écarts • Respecter les plannings demandés par les commanditaires • Etre garant de la qualité du produit

Nous sommes à la recherche d’un profil RTE pour réaliser la mission suivante au sein de l’URSSAF Caisse Nationale (Unions de recouvrement des cotisations de sécurité sociale et d’allocations familiales). Durée de la mission : Longue (Bon de commande par 3 mois renouvelables) Télétravail : 100 Début de mission : ASAP Description de la prestation : L’URSSAF Caisse Nationale devient l’opérateur national de la fiabilisation des DSNs pour les entreprises relevant du régime général. Dans cette optique, elle opère une transmission en profondeur de son système d’informations DSN afin de pouvoir répondre à ces enjeux. Missions : Facilitation de la préparation des ambitions (exploration/définition) o Aide à l’Identification des dépendances (dépendances de composants entre équipes réalisatrice) o Aide à l’identification des prérequis technique (archis) & métiers (règles) o Aide à la priorisation des travaux o Animation des PI Planning Suivi de l’exécution suite à l’engagement des équipes o Suivi des dépendances hors programme/intra-programme o Remonté des alertes / risques o Faciliter la collaboration des équipes (engagement, livraison, dépendances, capacité à livrer) o Faciliter les réunions au niveau inter-équipe (PO Sync/Scrum of Scrum) o Faire le lien avec la partie Test/Validation/Intégration o Faciliter la réunion de démonstration d’incrément o Mise en place de KPI utile pour le programme (et accompagner les Scrum Master / CP sur leurs KPI d’équipe) Amélioration continue o Animation de Rétrospective Projets Annexes : o Migration Jira des Projets : o Convergence Documentation SharePoint o Convergence Documentation Confluence Compétences : o Coaching Agile / Pragmatique (nous ne sommes pas en Safe, pas de dogmatisme, évolution de l’organisation vers plus d’agilité, mais pas de révolution, pas une fin en soi) o Animation de réunion - écoute active o Animation de PI Planning ou équivalent o Jira / Confluence o SharePoint o Excel (niveau avancé : macro) o Python (pour les automates de génération de KPI) o Power BI

>Appuyer le pilotage des initiatives Numérique Responsable pour la DSI Corporate en renfort du responsable de l’activité : >Participation aux travaux de construction des outils d’écoconception (Green Practice Scoring, Green API Scoring, COPRICE Carbone, etc.) et de leur déploiement au sein de la DSI Corporate (définition du mode opératoire, construction des kits de conduite du changement , kpis de suivi, etc.) >Contribuer au programme de renforcement de l’accessibilité numérique du Groupe pour le compte de la DSI Corporate en tant que PMO pour le périmètre DSI Corp (consolidation des budgets et de l’avancement des différentes DSI, animation du Comité de suivi dédié, mise en place des KPIS globaux et reporting avancement ) >Coordination transverse des travaux de construction du référentiel sobriété de la data : organisation et animation d’ateliers, rédaction du référentiel, pilotage et suivi du déploiement > Mettre en œuvre la gouvernance NR à l’échelle de la DSI Corporate et garantir son animation >Construire, mettre en place et piloter des indicateurs de suivi des initiatives Numérique Responsable (statistiques de déploiement, plan de formation, etc.) > Mettre en place une animation de la filière : définition et mise en place d’un plan de Comm. en vue de diffuser les informations au sein de la DSI en lien avec les acteurs de la comm , les tribus et la filières NR niveau Groupe, contribution aux contenus, organisation / animation d’events, présentation de l’offre NR aux formation Fresque du numérique pour les collaborateurs de la DSI Corp,…